Szakmai képzés 1000 hátrányos helyzetű embernek
1000 fő szakmai képzése indulhat júniusban a „Híd a munka világába” projekt keretében, 59 helyszínen. A havi 120 órás, jellemzően 3-4 hónapos tanfolyamok szakterületeit a várható munkáltatói igények alapján állították össze és a képzésben hátrányos helyzetű, jelenleg elhelyezkedni nem tudó emberek vesznek részt, akik később az országos foglalkoztatási szövetkezet tagjaiként léphetnek a munkaerő-piacra.
A lépés illeszkedik a projekt azon céljához, hogy Magyarországon létrejöjjön és megkezdje tevékenységét egy várhatóan több ezer roma embernek munkalehetőséget kínáló, új szociális gazdasági szereplő, a foglalkoztatási szövetkezet. Ennek tagjai azok a – többségükben – roma emberek, akik szeretnének kitörni az elszigeteltségből, családjukat munkájukból eltartani. A projekt keretében megalakult foglalkoztatási szövetkezet egyrészt a tagok, vagyis a leendő munkavállalók foglalkoztathatósága feltételeinek megteremtésével, másrészt munkaerő-szervezéssel foglalkozik.
A minisztérium – mint konzorciumi tag – által közzétett felhívásra 106 ajánlat érkezett 64 féle képzésre. A tervek szerint június első felében indulhatnak azok az 1000 fő részvételével zajló szakmai képzések, amelyek célja, hogy javítsák a résztvevők elhelyezkedési esélyeit akár a foglalkoztatási szövetkezet keretein belül, akár a nyílt munkaerőpiacon.
A képzések 59 helyszínen indulnak, ez biztosítja, hogy nem lesz olyan régió az országban, ahol a jelentkezők ne juthatnának tanulási lehetőséghez.
A képzési területek meghatározásánál az elsődleges szempont a munkaerő-piaci kereslet volt, vagyis olyan szakmákat fognak csak oktatni, amelyekre valós piaci igény mutatkozik. (részletek a táblázatban)
A tanfolyamok időtartama jellemzően 3-4 hónap, havonta 120, napi 6 órai oktatással. A képzésre fordított idő mintegy harmada elmélet, kétharmada pedig a gyakorlati ismeretek elsajátítását szolgálja. A tanfolyamok között vannak OKJ-s bizonyítványt adók, szakmai képzést biztosítók és
betanított munkára felkészítők egyaránt. Az oktatás során a képző intézet biztosítja a tananyagot, a tárgyi eszközöket és a munkaruhát, valamint az elméleti és gyakorlati képzési helyszíneket.
A tanfolyamok vizsgával zárulnak, de a folyamatos részvétel is feltétele a sikeres befejezésnek, a támogatás igénybevételének.
A képzésben résztvevők a projektben rendelkezésre álló forrásból a tanfolyam idején képzési támogatásban, utazási költségtérítésben és keresetpótló juttatásban részesülnek. Ez fedezi a képzési és vizsgadíjat, a lakóhely és a képzési hely közötti közlekedés költségét és a megélhetést biztosító jövedelem pótlását. Ez utóbbi azért indokolt, mert a képzésre olyan hátrányos helyzetűek jelentkezhetnek, akik az alábbi kritériumok valamelyikének megfelelnek: az előző 6 hónapban nem volt rendszeres jövedelmük, nincs középiskolai végzettségük vagy szakképzettségük, 50 évnél idősebbek, vagy szabadságvesztést töltöttek, hátrányos helyzetű etnikai kisebbséghez tartoznak, 25 évet be nem töltött pályakezdő álláskeresők, kisgyerekes anyák.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
A KSH szerint 2004 és 2023 közt közel 824 ezer fővel nőtt a foglalkoztatottak száma, ami 21%-os bővülést jelent. A növekmény nagy részét a... Teljes cikk
2024 februárjában a 15-74 éves foglalkoztatottak átlagos létszáma az előző év azonos időszakához képest 32 ezerrel, 4 millió 723 ezerre nőtt. A... Teljes cikk
Nőnap alkalmából csokorba gyűjtöttük a dolgozó nők helyzetét taglaló legfrissebb cikkeket. Mekkora a bérszakadék, mely országokban mélyül és... Teljes cikk
- Szakképzés 4.0. - így zajlik a fejlesztés 1 napja
- Ekkora fizetésért jönnének haza a külföldön dolgozó magyarok 2 napja
- Fülöp Attila: Magyarországon csaknem 50 százalékos a megváltozott munkaképességű emberek foglakoztatási rátája 2 napja
- Grafikon: A 15-64 éves foglalkoztatottak arányának változása 2010 és 2023 között 2 napja
- Megkezdte nyári toborzását a Lidl is, mutatjuk, mennyit lehet keresni 3 napja
- Hogyan hangoljunk össze embereket különböző kultúrákból vállalati közegben? 4 napja
- A gyenge fejlődés a munkaerőpiacot is visszafejlődéssel fenyegeti Németországban 4 napja
- Új vállalkozásfejlesztési központot hoztak létre a romák elhelyezkedésének támogatására 4 napja
- Nagy Márton: a munkanélküliség emelkedése átmeneti 4 napja
- Munka a szabadság alatt? - A dolgozók több mint 75%-a válaszol a munkahelyi e-mailekre, amikor szabadságon van 1 hete
- Szabadság gyerekkel 1 hete