Újra minősítik a tanárokat, ettől függhet majd a bérük is
Tavasszal újra minősítik a szakképző iskolák pedagógusait, akik átlagosan 30%-os béremelésre számíthatnak az ígéretek szerint.
A fizetésekről az iskolák igazgatói döntenek minőségértékelő eszköz segítségével, emellett az iskolákat is a minőségük alapján finanszírozzák majd. A Nemzeti Pedagógus Kar (NPK) tájékoztatója szerint a januári egyeztetésen az is elhangzott, hogy a minőség függvényében elképzelhető, hogy bizonyos oktatóknak 20 százalékkal csökken a bérük. Az Innovációs és Technológiai Minisztérium Népszavának írt válasza szerint ugyanakkor senkinek sem csökkenhet a bére. „Senki nem fog rosszabbul járni, senki sem kereshet kevesebbet korábbi bérénél” - írta az ITM a lapnak. Az ITM szerint törvény garantálja, hogy azonos munkakörben, változatlan feladatmennyiséget ellátó tanárok bére a mostani átállással nem csökkenhet.
Kiemelték, hogy a bérek meghatározásába lesz beleszólásuk az iskolaigazgatóknak, ugyanis ők látnak rá közvetlenül a tanári munka minőségére. „Egy egységes minősítési rendszer alapján ők tehetnek majd javaslatot arra, hogy kinek mekkora béremelés jár. A teljesítmény- és munkaköralapú differenciálás következményeként lesznek olyan kiváló oktatók, akiknek a fizetése akár ötven százalékkal is megemelkedik, míg mások fizetése az átlagos harminc százaléktól elmaradó mértékben nő” - írták. A lap arra is rákérdezett, mi alapján értékelik és finanszírozzák majd az iskolákat. Erre az ITM csak ennyit válaszolt: „Minden intézmény esetében cél a minőségi szakképzés feltételeinek megteremtése”.
A Pedagógusok Demokratikus Szakszervezete elfogadhatatlannak tartja, hogy a szakképzési rendszer átalakításáról nincs világos, széles körű tájékoztatás. Aggasztónak tartják, hogy a béremelésre nincs jogszabályban rögzített garancia. A szakszervezet azt szeretné, hogy a kormány legalább egy évvel halassza el a szakképzés reformját. Amennyiben ez nem sikerül, a nyomásgyakorlás „hagyományos és új eszközeivel” fognak élni.
Népszava
fotó: pixabay
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Megjelent a 2026-os évre vonatkozó, legfrissebb oktatási adatokra épülő Országos Gimnáziumi Rangsor. A Mathias Corvinus Collegium (MCC) és az... Teljes cikk
Oktatási és kutatás-fejlesztési együttműködésről szóló megállapodást kötött a Szegedi Tudományegyetem (SZTE) és a BYD Auto Hungary Kft. szerdán. Teljes cikk
A Z és Alfa generáció villámgyors, vizuális és azonnali visszajelzésre épülő tanulási stílusát a mai oktatás alig követi. A szakemberek szerint... Teljes cikk
- Mi kellene ahhoz, hogy az oktatási rendszer végre alkalmazkodjon a Z és Alfa generációhoz? 1 hónapja
- Az általános iskolákban foglalkoztatott pedagógusok száma korcsoportok és nemek szerint - grafikon 1 hónapja
- 24 ezer tanár teljesen kimaradt, a többieknek morzsák jutottak a béremelésből 3 hónapja
- Középiskolások és pedagógusok jelentkezését is várják újra a Tiéd a holnap ösztöndíjprogramra 3 hónapja
- Meglepő eredmény: a magyar pedagógusok az átlagnál elégedettebbek 3 hónapja
- Tovább bővül a szakképzés: 15 milliárd forint a fiatalok és felnőttek képzésére 3 hónapja
- Óriási sikert értek el a magyar fiatalok a szakképzési Európa-bajnokságon 4 hónapja
- 44 ezer diák kezdi a tanévet a szakképzésben – új tudásközpontok épülnek 4 hónapja
- Pályaorientációs és hátránykompenzációs program indul a fiataloknak 5 hónapja
- Pályakezdési juttatás 38 ezer fiatalnak – egyesek akár 300 ezer forinttal indulhatnak 5 hónapja
- Így segíthetik a szakképzést a mikrotanúsítványok 6 hónapja
A tudás törvényei: a megértés kulcsa