Vajon javul a fizikai munka megbecsülése?
Érdekes eredményt hozott legutóbi olvasói felmérésünk, amelyben azt kérdeztük, hogy vajon javul-e a fizikai munkavégzés megbecsülése. Viszonylag közel jár egymáshoz a pozitív változást látók és azok száma, akik szerint nem változott, sőt romlott a helyzet. Mégis utóbbiak kerültek szavazásunk szerint többségbe.
Azt gondolnánk, hogy a munkaerőhiány, ami egyre inkább sújtja a munkaerőpiacot felértékeli a hiányzó szakembereket. Egyre több cég panaszkodik arról, hogy hiány van fizikai munkavállalókból, de a hétköznapi ember is szembesül a helyzettel, amikor valamilyen szakmunka elvégzésére keresne az otthonába szerelőt, festőt stb. A megítélés azonban úgy látszik, egyelőre nem jár kéz a kézben a hiánnyal.
Nem reprezentatív szavazásunkban a nagyjából kiegyenlített azok aránya, akik úgy látják, hogy a hiány javított a megbecsültségen (39%), és azoké, akik szerint továbbra sem kapnak megbecsülést a fizikai dolgozók (40%). Ugyanakkor negatív "végeredmény" felé dönti a mérleget, hogy közel 19% úgy véli, hogy a helyzet nemhogy javult, hanem inkább romlott.
Nem reprezentatív szavazásunkban a nagyjából kiegyenlített azok aránya, akik úgy látják, hogy a hiány javított a megbecsültségen (39%), és azoké, akik szerint továbbra sem kapnak megbecsülést a fizikai dolgozók (40%). Ugyanakkor negatív "végeredmény" felé dönti a mérleget, hogy közel 19% úgy véli, hogy a helyzet nemhogy javult, hanem inkább romlott.
Egy különleges üzleti könyv jelent meg a napokban Digitális sikertörténetek címmel. 
Aki válaszol: Sipőcz Iván
A Rész_munka_idő produkció bemutatja, milyen kemény munka a tánc