kapubanner for mobile
Megjelent: 16 éve

VDSzSz: elviselhetetlen munkakörülmények a vasúti pénztáraknál

A VDSzSz szerint a MÁV Start semmit se tett a tatabányai pénztárosok elviselhetetlen munkakörülményeinek javítása érdekében. A munkaügyi felügyelők is vizsgálódtak, áll a lapunknak eljuttatott közleményben.

Augusztus 28-ig adott határidőt az Országos Munkavédelmi és Munkaügyi Főfelügyelőség Közép-Dunántúli Munkavédelmi Felügyelősége a MÁV Start Zrt.-nek, hogy végrehajtsa a hatóság korábbi, a személyszállító vállalatot elmarasztaló határozatában foglaltakat Tatabányán.

A hatóság első alkalommal a VDSzSz kezdeményezésére vizsgálódott, miután többszöri felszólításuk ellenére a MÁV Start semmit se tett a pénztárosok elviselhetetlen munkakörülményeinek javítása érdekében, mint ahogy arról sem intézkedett, hogy az utasok a vonatok indulásáig hátralévő időt kulturált váróban tölthessék el - áll az érdekvédők közleményében.

A szakszervezet közleményében azrt írja, hogy az évek óta Tatabányán dolgozó pénztárosok fele köszvényes lett, az izületi bántalmak azonban még gyakoribbak a munkavállalók körében. Mindezt a helyiségükben mért tartósan 38 fok körüli hőmérséklet eredményezte. A légcserélő berendezés segítene, viszont ha bekapcsolják, dögszag árasztja el még az utasvárót is a légcserélőbe szorult, majd ugyanitt elpusztult madarak miatt - áll a VDSzSz közleményében.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Alig alszanak, mégis bírniuk kell: riasztó adatok a magyar dolgozók egészségéről

Friss, több mint 2800 magyar munkavállalót vizsgáló kutatás szerint a dolgozók jelentős része krónikus stresszel, alváshiánnyal és egészségtelen... Teljes cikk

Már minden régióban pályázhatnak a hazai kkv-k munkavédelmi eszközök beszerzésére

Szeptember 15-től már minden régióban pályázhatnak a kkv-k a munkabiztonságot erősítő eszközökre - jelentette be hétfői közleményében Czomba... Teljes cikk

1,1 millió elvesztett munkanap: láthatatlan betegség bénítja a magyar munkaerőt

Egyre több magyar munkavállalót érintenek a mentális betegségek, elsősorban szorongás és depresszió, ami évente több mint 1,1 millió... Teljes cikk