Irodát nyitna a blokkolt Facebook Kínában
Kínai hirdetőinek kiszolgálására értékesítői iroda nyitását tervezi az amerikai Facebook vállalat, pedig a közösségi oldalt blokkolják a kelet-ázsiai országban - írja a sina.com hírportál.
A Facebook Kína különleges igazgatású területén, Hongkongban már tart fenn hasonló "kirendeltséget", igaz, ott nem blokkolják a közösségi portált. A 40 fős hongkongi irodából történik jelenleg a szárazföldi hirdetők kiszolgálása is, ám az nem tud lépést tartani az érdeklődők számának növekedésével.
Történik ez így annak ellenére, hogy Kínában 2009 óta blokkolják a Facebook elérését, a platform ugyanis nagyszabású gyűlések, társadalmi zavargás, tüntetések szervezésének fórumaként szolgálhat. A kínai kormány elsődleges célkitűzése a társadalmi rend fenntartása.
A tiltás ellenére mind több kínai vállalat hirdet a közösségi portálon, így a Tsingtao sör, nagyobb kínai ruhamárkák, elektronikai termékek gyártói, amelyek globális terjeszkedést tűztek ki célként. Az oldalon számos kínai híresség és szervezet is üzemeltet rajongói oldalt, hogy nyugati és térségbeli - japán, koreai, délkelet-ázsiai - rajongó bázisát ellássa hírekkel.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
A nemeztközi Generali Csoport június 1-jétől átalakítja szervezeti struktúráját a biztosításra és a vagyonkezelésre összpontosítva - írja a... Teljes cikk
Egyes gyári alkalmazottak csak akkor vették észre, hogy elbocsátották őket, amikor nem működött a belépőkártyájuk és a biztonsági őrök... Teljes cikk
A sopronkövesdi Autoliv-gyárban folyó sztrájk arra is felhívja a figyelmet, hogy a főleg kölcsönzött státuszban foglalkoztatott vendégmunkások... Teljes cikk
- Google Ads és a hirdetői személyazonosság 3 hónapja
- Ismerd meg a népszerű CRM rendszert! 4 hónapja
- Ügyfélélmény a Nagy Bazárban 6 hónapja
- "Kína Szilícium-völgyében" tárgyal Orbán Viktor 7 hónapja
- 400 ezer munkahely jött létre az új selyemút segítségével 7 hónapja
- Bemutatjuk az Év Marketingesét 8 hónapja
- Értékesítési asszisztens 8 hónapja
- Útmutató a Google Ads hirdetésekhez kezdőknek 9 hónapja
- Kína nem közli többé az egyre rosszabb munkanélküliségi adatokat 9 hónapja
- Inkább munkanélküliek maradnak a kínai fiatalok, mintsem alantas munkákat végezzenek 10 hónapja
- Nagy a baj a kínai gazdaságban, rekordot dönt a fiatalokat sújtó munkanélküliség 10 hónapja