Pénzalappal a bevándorlókért
Az Európai Bizottság új alapokat biztosít azon tervek megvalósításához, amelyek az EU-tagországokba bevándorlók integrálását segítik elő. Négymillió eurós összeget különítettek el erre a célra.
A Bizottság az alapból kíván támogatást nyújtani 12 olyan tervnek, amely "bátorítja a civil társadalommal folytatott párbeszédet, integrációs modelleket fejleszt ki és európai szintű hálózatokat szervez".
Az unió végrehajtó szerve hamarosan megjelenteti az integrációs kiskönyv legújabb változatát. A benne foglalt irányelvek tartalmazzák a gyakorlatban legjobban bevált megoldásokat a bevándorlók lakás- és állásgondjainak kezelésére.
Az EU integrációs miniszterei a németországi Potsdamban találkoznak a héten. Tárgyalásaik fő témája, hogy milyen módon tudják szorosabbra fűzni a tagállamok együttműködését az integrációs politika területén.
A német belügyminiszter, Wolfgang Schaeuble a napokban úgy nyilatkozott, hogy a bevándorlók teljes integrálása és egyenlő esélyeik biztosítása a legnagyobb kihívás az EU-országok politikája számára. Hangsúlyozta az interkulturális párbeszéd fontosságát, nem utolsó sorban a stabilitás és a belső biztonság érdekében, tekintettel arra, hogy növekszik a muzulmán lakosság száma az EU-n belül.
(euractiv.hu)
Az unió végrehajtó szerve hamarosan megjelenteti az integrációs kiskönyv legújabb változatát. A benne foglalt irányelvek tartalmazzák a gyakorlatban legjobban bevált megoldásokat a bevándorlók lakás- és állásgondjainak kezelésére.
Az EU integrációs miniszterei a németországi Potsdamban találkoznak a héten. Tárgyalásaik fő témája, hogy milyen módon tudják szorosabbra fűzni a tagállamok együttműködését az integrációs politika területén.
A német belügyminiszter, Wolfgang Schaeuble a napokban úgy nyilatkozott, hogy a bevándorlók teljes integrálása és egyenlő esélyeik biztosítása a legnagyobb kihívás az EU-országok politikája számára. Hangsúlyozta az interkulturális párbeszéd fontosságát, nem utolsó sorban a stabilitás és a belső biztonság érdekében, tekintettel arra, hogy növekszik a muzulmán lakosság száma az EU-n belül.
(euractiv.hu)
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
További cikkek
Kötelező képzést ír elő képviselői számára a munkahelyi zaklatások megelőzésére az EP
Az új szabályok 2024. július 16-tól lesznek kötelezőek. Teljes cikk
Utcára vonultak a pedagógusok Brüsszelben
A megmozduláson több mint ötezren vettek részt. Teljes cikk
A brit dolgozók 78 százaléka a munkahelyi stressz miatt mondana fel
A brit gazdaság csak tavaly 17,1 millió nap betegszabadságot veszített a munkahelyi stressz és szorongás miatt. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- A fiatal munkavállalók harmada szerint munkáltatója nem törődik a fenntarthatósággal 6 napja
- Miért megyünk mi magyarok külföldre és miért jönnek hozzánk Ázsiából dolgozni? 7 napja
- Hazatérési támogatás, bérkiegészítés, adókedvezmény - így csábítsuk haza a külföldön élő magyarokat 1 hete
- Így csábítanak a cégek a HVG Állásbörzén 1 hete
- Czomba Sándor: a magyar emberektől nem vehetik el a munkahelyeket a vendégmunkások 2 hete
- Ekkora fizetésért jönnének haza a külföldön dolgozó magyarok 2 hete
- Hogyan hangoljunk össze embereket különböző kultúrákból vállalati közegben? 2 hete
- Jogszabály-módosítással erősíti meg az EU a nem uniós munkavállalók jogait 2 hete
- Miért van ennyivel több magyar embernek munkája, mióta az EU-hoz csatlakoztunk? 3 hete
- 2000 forint az átlagos diákórabér, nyáron pedig újabb emelkedésre lehet számítani 3 hete
- Feketén dolgozó külföldi állampolgárokat utasítottak ki Magyarországról 3 hete