Gyógynövényágazat: több vidéki munkahely
Húsz-huszonötezer ember dolgozik a gyógynövényágazatban, de ennél jóval többen is dolgozhatnának.
A budapesti központtal együtt 207-en dolgoznak a cégnél. Az új beruházással három-öt munkahelyet tudnak biztosítani a székkutasikanak. Emellett a környék gyógynövénytermőinek tudnak több munkát adni.
"Az államnak az a célja, hogy egy település közigazgatási területén belül rendelkezésre álló természetes erőforrások, alapvetően annak a közösségnek a javát szolgálják, ahol azok fellelhetőek" - jelentette ki Lázár János, a település országgyűlési képviselője, a Miniszterelnökséget vezető miniszter.
Hozzátette: azt szeretnék elérni, hogy a magyar gyógynövény-fogyasztásban, -piacon, -feldolgozásban minél több magyar alapanyag és beszállító legyen. Ehhez az állam megfelelő mennyiségű és minőségű támogatást kész biztosítani, annak érdekében, hogy ezzel a látszólag kiegészítő tevékenységgel hozzájáruljunk több vidéki családnak a megélhetéséhez - mondta a miniszter.
Nagy István, a Földművelésügyi Minisztérium parlamenti államtitkára kiemelte, hogy a közelmúltban elkészült a magyar gyógynövény stratégia. A feladatok megvalósításával elérhetővé válik a gyűjtés nagyságrendjének és a termőterületnek harminc százalékos növekedése, az előállított drogtömeg - feldolgozott gyógynövény hatóanyagot tartalmazó rész - mintegy negyedével történő emelése. Ennek hatására a gyűjtésben öt-nyolcezer embernek biztosíthat az ágazat kiegészítő kereseti lehetőséget.
A gyógynövénytermesztés és -gyűjtés termelési értéke éves szinten mintegy tíz milliárd forint. A legfontosabb gyűjtőterületek egybeesnek az elmaradott régiókkal, ezért érdemes lenne bevonni a hátrányos helyzetű kistérségeket, hisz a gyógynövények gyűjtése és termesztése azoknak is biztonságos megélhetést kínál, akiknek nincs földjük, vagy csak kis területtel rendelkeznek, hiszen a termék értékét az előállításhoz szükséges kézimunka igény határozza meg. A gyógy-, fűszer- és aromanövények termőterülete 18-21 ezer hektár között mozog. Jelenleg húsz-huszonöt ezer ember foglalkoztatását biztosítja az ágazat, de ennél jóval többen is dolgozhatnának - mondta az államtitkár.
Az eseményen meghosszabbították a Gyógynövény Szövetség és Terméktanács, valamint a Földművelésügyi Minisztérium által korábban megkötött stratégiai partnerségi megállapodást. Ennek célja, a magyar gyógynövényágazat versenyképességének javítása és vidéki munkahelyteremtésének támogatása.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
A nemeztközi Generali Csoport június 1-jétől átalakítja szervezeti struktúráját a biztosításra és a vagyonkezelésre összpontosítva - írja a... Teljes cikk
Egyes gyári alkalmazottak csak akkor vették észre, hogy elbocsátották őket, amikor nem működött a belépőkártyájuk és a biztonsági őrök... Teljes cikk
A sopronkövesdi Autoliv-gyárban folyó sztrájk arra is felhívja a figyelmet, hogy a főleg kölcsönzött státuszban foglalkoztatott vendégmunkások... Teljes cikk
- Általános iskolásoknak nyújt egyedülálló képzést a neves tehetségprogram 1 hete
- Nem a vezető neme a lényeg - Aurelia Luca, Skanska 1 hete
- Vezetők és HR-esek továbbkattintani nem ér, foglalkozni kell a menopauzával! 2 hete
- Mocskos irodai titkok: Brit dolgozók vallottak munkahelyi higiénés szokásaikról 3 hete
- Uniós pénzt csak olyan cégek kaphatnának, amelyek tiszteletben tartják a munkavállalók jogait 3 hete
- Minél több a mesterséges intelligencia a munkahelyen, annál rosszabb a dolgozók életminősége 3 hete
- Agresszivitás kezelése a munkahelyen és azon kívül 3 hete
- Egy bérszámfejtő szoftver nagy segítség minden vállalatnál 3 hete
- Ez a gazdasági terület magyar családok százezreinek ad majd munkát 3 hete
- Hogyan nyerhetjük meg a Z generációt? 3 hete
- Átadták a Kerékpárosbarát Munkahely díjat 1 hónapja