kapubanner for mobile

11 ex-vezetőn vernék el a balhét a Siemensnél

A német ipari óriás, a Siemens azt tervezi, hogy beperel két korábbi ügyvezető igazgatót és kilenc másik felsővezetőt, akik a társaság szerint mulasztottak a felügyeleti tevékenységük során, így a társaság korrupciós botrányba keveredett. A komoly presztízsveszteség mellett súlyos büntetéseket szenvedett el a vállalat.

A Siemens a felügyelő bizottsága kedden döntött úgy, hogy bírósági keresett nyújt be a társaság két egykori elsőszámú vezetője, Heinrich von Pierer korábbi vezérigazgató és az utódjaként regnáló Klaus Kleinfeld ellen. Utóbbi vezető azóta az amerikai Alcoa élére került.

A német cég nem közölte, hogy mekkora összeget követel a korábbi vezetőktől. Azt közölték csupán, hogy a kereset a vezérek tevékenysége alatt és annak következtében keletkezett károkhoz igazodhat. A felügyelő bizottság szerint a perben foglaltak a 2003 és 2006 között törvénytelen üzleti gyakorlatokra és fizetésekre vonatkoznak. A többi perrel fenyegetett menedzser esetén nincs még végleges döntés a jogi lépésekről, a vezetőkkel előzetesen tárgyalni kívánnak.

A vállalat becslése szerint a társaságnál elkövetett különböző korrupciós ügyek értéke eléri az 1,3 milliárd eurót. Miután azonban kibukott az ügy számos per indult a cég ellen, és több bírsággal kell számolniuk.

A Siemens többek között megegyezett tavaly októberben egy német bírósággal, hogy 201 millió euró büntetést fizessen. Összességében a vállalatnál komoly veszteséggel számolnak, az előrejelzések szerint a becstelen ügyek 1,9 milliárd eurós kárt okoznak a német vállalatnak.
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A kecskeméti Mercedes-gyár munkavállalóinak száma elérte az ötezret

A kecskeméti Mercedes-gyár tovább bővül; az idén már 140 új munkatársat vettek fel, így a létszám elérte az ötezer főt - jelentette be Jens... Teljes cikk

Új munkahelyek jönnek Kisvárdara – az Aero Space 250 fő fölé növeli a létszámát

A polgári légi és űrjárművek javításával foglalkozó, hazai tulajdonú Aero Space Power új üzemcsarnokot épít Kisvárdán a portfóliója... Teljes cikk

Óriási állásbörze jön Békéscsabara – itt toboroz a Vulcan Shield Global

Először rendez állásbörzét jövő szombaton a 280 milliárd forintos beruházással 2500 új munkahelyet teremtő Vulcan Shield Global (VSG)... Teljes cikk