400 ezer kutatói munkahely az EU-ban
Az EU 2012-ben 7 milliárd eurót fordít a kutatások támogatására, ami az elkövetkező tizenöt évben mintegy 400 ezer új munkahelyet eredményezhet - mondta Siegler András, az Európai Bizottság igazgatója kedden Budapesten.
Siegler András kijelentette: a hétmilliárd eurós uniós ráfordítás 5,2 milliárd további kutatás-fejlesztési ráfordítást von maga után és rövid távon 170 ezer, 2025-ig pedig 400 ezer új munkahelyet, továbbá 80 milliárd euró GDP-növekedést teremt.
Kiemelte: az uniós keretprogram minden korábbinál nagyobb költségvetést biztosít az innováció ösztönzésére. Az unió jövő évi felhívásában 1,3 milliárd eurót fordít az információs és kommunikációs technológiák és 656 milliót az egészségügyi kutatások támogatására, továbbá a környezeti, közlekedési és biogazdasági kutatások is kiemelt helyen szerepelnek a programban. A kis- és közepes vállalkozásokat egymilliárd eurós csomaggal támogatják a pályázati kiírásokban - közölte.
Siegler András hangsúlyozta: a pályázatokon az EU és társult országainak egyetemei, kutatóintézetei, nagyvállalatai, kis- és közepes vállalatai, valamint pénzügyi befektetői szervezetek indulhatnak.
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Miközben Moszkva egyre nehezebben talál munkaerőt a dróngyártáshoz, váratlan irányból érkezhet segítség: az ukrán hírszerzés szerint... Teljes cikk
A megélhetési költségek folyamatos emelkedése miatt minden ötödik munkavállaló kénytelen másodállást vállalni Horvátországban - derül ki a Moj... Teljes cikk
Az EU bírósága megerősítette az unióban alkalmazandó megfelelő minimálbérekről szóló irányelv nagy részének érvényességét, ugyanakkor... Teljes cikk
- Kiderült: ezért tartják előnyösnek a magyarok az EU-tagságot 3 hónapja
- Történelmi léptékű béremelést kapnak a magyar kutatók 3 hónapja
- Magyar HR igazgatója van szeptembertől az Európai Űrügynökségnek (ESA) 3 hónapja
- Így változott a részmunkaidőben dolgozók száma az EU-ban 4 hónapja
- Minőségi munkahelyek kialakításáról szóló szabályokat állít össze az Európai Bizottság 5 hónapja
- Törik a trend: emelkedik a munkanélküliség az euróövezetben 5 hónapja
- Kutatói fizetésemelés jön – elhúzódó per és ingatlanvita után 5 hónapja
- Íme az európai fiatalok szegénységi térképe - Magyarország nem áll jól 6 hónapja
- Veszélyes tendencia: nőtt a fiatal munkanélküliek aránya az EU-ban 6 hónapja
- Hol keresnek a legtöbbet? - íme az európai átlagfizetések 7 hónapja
- EU Kék Kártya: mely külsős ország szakemberei kapták a legtöbb munkavállalási engedélyt? 7 hónapja

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?