Megjelent: 13 éve

5-ös csatorna: elbocsátás SMS-ben

SMS-ben tudatták az 5-ös csatorna munkatársaival, hogy megszűnt a munkahelyük. A pórul jártak médiamunkások több hónapra visszamenőleg nem kapták meg a fizetésüket - adja hírül a Híradó.

Kedves Barátaim! Mivel a tulajdonos nem tudja finanszírozni tovább a csatorna fenntartását, ezért az ötös csatorna megszűnt - tudatta ezzel az SMS-sel Benyovszky Réka programigazgató, hogy a dolgozók munkahelye megszűnt.

A Blikk szerint már régóta finanszírozási gondokkal küzdött az 5-ös csatorna, legalábbis a dolgozók hónapok óta nem kapták meg a fizetésüket. Sokan mégis reménykedtek a bérek rendezésében, míg a kevésbé optimisták hamarjában másik állás után néztek.

Híradó / Blikk
  • 2021.08.10 Munkavédelmi technikus Munkavédelmi technikusra lehet szüksége minden olyan cégnek, amelynél kiemelten fontos a munkahelyi egészség és biztonság megvalósítása. A Munkavédelmi technikus ugyanis elősegíti a munkahelyi balesetek és foglalkozási megbetegedések megelőzését, valamint a munkavédelemre fordított költségek optimalizálást. Támogatja a munkáltatót a munkavédelmi kötelezettségek teljesítésében, ezzel hozzájárul a mulasztások és szabályszegések hátrányos személyi és anyagi következményeinek elkerüléséhez Részletek Jegyek
  • 2021.08.28Agilis Transformáció Leader képzés online, videokonferenciás Hazánkban egyre több és több vállalat lép az agilis átalakulás útjára, így felértékelődik az agilis transzformációt vezető szakemberek jelentősége. Az Agile Transformation Leader egy olyan szervezetfejlesztő szakember, aki felkészíti és végig kíséri az agilis átalakulás útján a vállalatot. Ügyfél-fókuszt, Design Thinking szemléletet hoz be, vezetőket coachol, csapatokat mentorál, miközben pozitív, felhatalmazó légkört teremt a szervezeten belül. Részletek Jegyek
  • 2021.09.23HR Basic Sajátítsd el évek helyett 12 napban az operatív HR munka legfontosabb eszközeit! HR gondolkodás e-learning videókkal, esettanulmányokkal, testre szabva gyakorlatorientáltan. Részletek Jegyek
  • 2021.09.28Kötelező visszaélés-bejelentési rendszer bevezetése, alkalmazása Az EU 2019/1937 sz. irányelve új kötelezettséget ír elő. Visszaélés-bejelentési rendszert kell alkalmazni. Minden 50 fő feletti munkavállalót foglalkoztató vállalkozásnak, továbbá a közszférában működő szervezetnek kötelező lesz visszaélés bejelentési rendszert kialakítania és működtetnie. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter