kapubanner for mobile
Megjelent: 3 éve

70 ezer ember tajszáma válhat érvénytelenné hamarosan

Azok közül, akik elmaradtak a járulékfizetéssel, sokan külföldön dolgoznak. Február 12. a következő határidő az egészségügyi szolgáltatási járulék befizetéséhez.

70 ezer embernek van elmaradása, mivel nem fizették az egészségügyi szolgáltatási járulékot, ezért február közepén érvénytelenné válik a tajszámuk, azaz nem vehetik igénybe az ingyenes állami egészségügyi ellátást - mondta el a Magyar Nemzetnek az adóügyi államtitkár. Mint ismert, február 12-től élesednek az új társadalombiztosítási törvény egyes szabályai. Ha egy magánszemély egészségügyi szolgáltatási járulékból hathavi tartozást halmoz fel, akkor érvénytelenné válik a társadalombiztosítási azonosító jele, vagyis a tajszáma. Izer Norbert a lapnak elmondta: több mint hetvenezer ember tartozik legalább hathavi összeggel, azaz legalább 48 ezer forinttal. A Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) október óta levélben értesíti az érintetteket.

A napokban küldték ki a negyedik felhívólevelet, amiben a tájékoztatják a tartozókat a fizetési lehetőségekről és a könnyítési lehetőségekről. A tartozók közül sokan külföldön dolgoznak, és valószínűleg nem jelentkeztek ki a a magyar biztosítási rendszerből.

Erre a tájékoztatásra már minden érintettnek érdemes odafigyelnie: február 12. a következő határidő az egészségügyi szolgáltatási járulék befizetéséhez, s akinek nagy tartozása van, és ezt a dátumot is elmulasztja, annak érvénytelenné válik a tajszáma. A legfontosabb ugyanakkor, hogy február 12-ig még van idő, addig bárki leróhatja elmaradását vagy annak legalább egy részét, vagy jelezheti, hogy rossz anyagi helyzetben van. Ezzel pedig elkerülhető a tajszám érvénytelenítése” - hívta fel a figyelmet az államtitkár. Hozzátette, hogy többek között a nyugdíjasok, diákok, hajléktalanok, közmunkások, munkanélküliek, szociális ellátásra jogosultak és kismamák számára a
törvény ingyenes állami egészségügyi ellátást garantál.

Magyar Nemzet
fotó: pexels
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Ennyivel emelkedett a fizikai átlagórabér 2023 végére

Az idei első negyedévben 2 061 forint volt a fizikai munkát végző szak- és betanított munkások átlagos bruttó órabére– derül ki a Trenkwalder... Teljes cikk

A fiatal munkavállalók harmada szerint munkáltatója nem törődik a fenntarthatósággal

A fiatal dolgozók úgy érzik, hogy munkahelyi moráljukra is kihat, hogy munkaadójuk nem törődik eléggé a fenntarthatósággal. Teljes cikk

Felmérés: ez a hazai vállalkozások legnagyobb problémája

A válaszadók 30-40 százaléka kedvezőtlennek ítéli meg a gazdasági helyzetet. Teljes cikk