800 álláskereső bánhatja a bürokrácia karcsúsítását
Közel 800 embert töröltek két hónap alatt a csongrádi munkaügyi központ nyilvántartásából, mert nem jelentkeztek a kirendeltségen a megadott időben - írja a Délmagyar.hu. Csongrádban közel 30 ezer álláskereső van jelenleg.
Csongrád megyében januárban és februárban közel 30 ezer álláskeresőt tartottak nyilván. Közülük a jelentkezési határidő elmulasztása miatt, és mert nem adtak elfogadható magyarázatot távolmaradásukra mintegy 800 főt töröltek a nyilvántartásból. Ők legkorábban két hónap múlva regisztrálhatnak újra.
A lap korábban beszámolt egy férfi esetéről. Az egyébként együttműködő szegedi Szabó Miklósnak február 7-én nyolc órára volt időpontja, amelyet elmulasztott, és ki sem mentette magát. 19 nappal később már törölték is a nyilvántartásból - Juhász Károly, a Csongrád Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központjának közfoglalkoztatási és koordinációs igazgatóhelyettese szerint jogszerűen.
A korábban szokásos utolsó figyelmeztetést, amelyet levélben küldtek az álláskeresőknek, semmilyen jogszabály nem írta elő. Mostantól ez elmarad, és az ügyfeleket a munkaügyi kirendeltségek automatikusan törlik, utána pedig határozatban tájékoztatják őket arról, milyen jogorvoslati lehetőségeik vannak.
Délmagyar.hu
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Éves szinten a foglalkoztatottak száma - 20-30 ezerrel - a kereskedelem a közigazgatás az egészségügy és a mezőgazdaság területén nőtt, míg a... Teljes cikk
Lázár János az elmúlt napok havazása kapcsán több bejegyzésben számolt be a közlekedési ágazat rendkívüli munkájáról. A miniszter szerint a... Teljes cikk
Már a januári fizetéssel érkezhet a kedvezmény az édesanyáknak és a családoknak - közölte a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) szerdán az MTI-vel. Teljes cikk
- Ez mentheti meg a bajba jutott hallgatókat az egyetemeken 2 hete
- Folytatódik a Kortárs segítők program a szakképzésben 4 hete
- A mentorprogram, mint a sikeres beilleszkedés kulcsa 1 hónapja
- Új esély a munkaerőpiacon: több mint 26 milliárdból támogatják a roma nők foglalkoztatását 1 hónapja
- HR Tehetségek 2025: Bakos Dóra 1 hónapja
- Valós emelés a nyugdíjaknál, duplázás a családi pótléknál – erre készülne a Tisza-kormány 1 hónapja
- Rasszizmusvád a HR-szakma központjában: indul a Mohamed-per 1 hónapja
- A budapesti álláskeresők száma és változása 2024 és 2025 között 2 hónapja
- Az álláskeresők számának változása a fővárosban - grafikon 2 hónapja
- VOSZ MultiMentor: program, amely összeköti a magyar cégeket a multinacionális vállalatokkal 2 hónapja
- Tudásalapú munkahelyek születnek – a Mercedes K+F központot nyit Magyarországon 2 hónapja
A tudás törvényei: a megértés kulcsa