A diplomások foglalkoztatási helyzete
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA hazai diplomások foglalkoztathatóságáról, elhelyezkedési esélyeiről rendezett konferenciát április 5-én a Hallgatói Önkormányzatok Országos Konferenciája, áll a HÖOK sajtóközleményében.
A rendezvényen az oktatási intézmények hallgatói képviselőnek szakértők tartottak prezentációt a foglalkoztathatóság témakörében.
A Magyarországon a diplomával rendelkezők elhelyezkedési esélyei európai összehasonlításban is jónak mondhatóak. A növekvő ifjúsági munkanélküliség és az alacsonyabb végzettséggel, szakképzettséggel nem rendelkező fiataloknál jelen levő foglalkoztatáspolitikai mutatók azonban az egész oktatási szektort érintik, melyre a felsőoktatásnak is reagálnia kell.
A konferencia résztvevői egyetértettek abban, hogy a hosszú távú munkaerő-piaci igények megfogalmazása a felsőoktatás
számára nélkülözhetetlen a képzések tervezése szempontjából. Az igények becsatornázását, a munkaerő-piaci kereslet és kínálat közeledését aktívabb vállalati közreműködés révén is lehet
ösztönözni a képzésekben, kutatásban és azok finanszírozásában. A Debreceni Egyetem kiváló gyakorlati példákat szolgáltatott a felsőoktatási-vállalati együttműködésekre.
Nagyon fontos a karrier tervezés és pályaorientációs tanácsadás szerepe már a középiskolai tanulmányok alatt, hiszen ekkor kell a diákoknak a képességeikhez és érdeklődési körükhöz illő
képzést választaniuk, figyelembe véve a jövőbeni elhelyezkedési esélyeiket az adott szakmában.
Ehhez kapcsolódva, kiemelten fontosnak tartották a meghívott szakértők, hogy a fiatalok az idegen nyelv- és informatikai tudás mellett vállalkozói és munka-tapasztalatokat szerezzenek már a képzés ideje alatt, ezért időszerűvé vált a szakmai gyakorlatok rendszerének felülvizsgálata.
A Magyarországon a diplomával rendelkezők elhelyezkedési esélyei európai összehasonlításban is jónak mondhatóak. A növekvő ifjúsági munkanélküliség és az alacsonyabb végzettséggel, szakképzettséggel nem rendelkező fiataloknál jelen levő foglalkoztatáspolitikai mutatók azonban az egész oktatási szektort érintik, melyre a felsőoktatásnak is reagálnia kell.
A konferencia résztvevői egyetértettek abban, hogy a hosszú távú munkaerő-piaci igények megfogalmazása a felsőoktatás
számára nélkülözhetetlen a képzések tervezése szempontjából. Az igények becsatornázását, a munkaerő-piaci kereslet és kínálat közeledését aktívabb vállalati közreműködés révén is lehet
ösztönözni a képzésekben, kutatásban és azok finanszírozásában. A Debreceni Egyetem kiváló gyakorlati példákat szolgáltatott a felsőoktatási-vállalati együttműködésekre.
Nagyon fontos a karrier tervezés és pályaorientációs tanácsadás szerepe már a középiskolai tanulmányok alatt, hiszen ekkor kell a diákoknak a képességeikhez és érdeklődési körükhöz illő
képzést választaniuk, figyelembe véve a jövőbeni elhelyezkedési esélyeiket az adott szakmában.
Ehhez kapcsolódva, kiemelten fontosnak tartották a meghívott szakértők, hogy a fiatalok az idegen nyelv- és informatikai tudás mellett vállalkozói és munka-tapasztalatokat szerezzenek már a képzés ideje alatt, ezért időszerűvé vált a szakmai gyakorlatok rendszerének felülvizsgálata.
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek


Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?