A humánerőforrás-hiány is hozzájárulhat, hogy nem ér ki időben a mentő
Az Országos Mentőszolgálat évek óta küzd humánerőforrás hiánnyal, melynek legfőbb gócpontja Budapest és annak agglomerációja - írja a Magyarországi Mentődolgozók Szövetsége.
“Miért nem jön a mentő?” címmel tett közzé posztot szerdán a Facebookon a Magyarországi Mentődolgozók Szövetsége, miután egyre több olyan bejegyzés jelenik meg, amiben a mentőhívás és a mentőegység helyszínre érkezése között eltelt időre panaszkodnak. A poszt annak kapcsán (is) született, hogy Gálvölgyi János szerdán rosszul lett, ezért mentőt hívtak hozzá, de az fél óra után sem érkezett meg, ezért a lányai vitték kórházba a 74 éves színészt. A mentők vizsgálják az esetet.
A Magyarországi Mentődolgozók Szövetsége a posztban négy fő okot sorol fel, ami azt okozhatja, hogy nem érkezik meg a mentő.
"Az Országos Mentőszolgálat évek óta küzd humánerőforrás hiánnyal, melynek legfőbb gócpontja Budapest és annak agglomerációja. A fővárosban és vonzáskörzetében akár a mentőgépkocsi-vezetők, akár a mentőápolók vagy mentőtisztek jóval magasabb fizetésekért találnak munkát, mint amelyet a mentőknél el tudnak érni. Egy példa ezek közül az ápolók és tisztek jóval magasabb bérezése a kórházak sürgősségi osztályain, amely már jelentős mértékű munkaerő elszívást jelent. A hivatástudatra való apellálás sajnos a mai gazdasági helyzetben már nem bizonyul elegendőnek a munkaerő megtartására. Az egész ország területéről vezényelnek fel mentőegységeket a Budapesti mentés fenntartása érdekében. Nem túl bonyolult végig gondolni, hogy a vidékről a fővárosba irányított mentőautók vidéken hiányt fognak képezni. A Budapesti mentés pedig a felvezényelt egységek ellenére is éppen, hogy fenntartható, köszönhetően egyedül a mentődolgozók extrém erőfeszítéseinek. Gondoljunk bele, hogy ezen komoly erőfeszítéseket bármikor ismét überelheti egy újabb világjárvány. A mentésirányításokban ugyancsak jelentős a HR probléma, valamint az utánpótlás mennyisége és képzettsége sem megfelelő. Ezen felül Budapest rendkívül sok, nagy látogatói számmal rendelkező rendezvénynek ad otthont, melyeket a jogszabályok szerint az Országos Mentőszolgálatnak kell egészségügyileg biztosítania, ami további terhelést ró a mentőkre. A leírtak összessége kirajzolja az első okát a tapasztalható kiérkezési problémáknak" - írja a bejegyzés.
További okokként a mentés és a mentőhívás-mentő küldés nem megfelelő szabályozását, az Országos Mentőszolgálat megfelelő kommunikációjának hiányát hozták fel, valamint azt, hogy a lakosság egészségügyi edukációja elmarad a kívánttól.
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk
A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk
A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk
- A táppénzes munkanapok száma - grafikon 3 hónapja
- Keresetek az egészségügyi foglalkozásúak körében - grafikon 3 hónapja
- A dolgozó orvosok száma a tíz leggyakoribb szakképesítés szerint 4 hónapja
- A tízezer lakosra jutó dolgozó orvosok száma - grafikon 4 hónapja
- A dolgozó orvosok száma korcsoport szerint 4 hónapja
- Takács Péter: Nem 40, hanem 20 ezer ápoló hiányzik a magyar egészségügyből 4 hónapja
- A brit dolgozók több mint fele nehezen jut el orvoshoz 5 hónapja
- Gyógyítás helyett megelőzés – így küzdenek a munkahelyi hiányzások ellen a vállalatok 5 hónapja
- Beteg a rendszer: több mint 1000 praxis van orvos nélkül Magyarországon 5 hónapja
- Félelmetes számok: elindult a nyár és már tombol a pedagógushiány 5 hónapja
- A TAJ-kártya helyett a TB-kiskönyv szűnik meg jelenlegi formájában 6 hónapja

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?