A Jobbik feljelentést tesz a megváltozott munkaképességűek foglalkoztatása miatt
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA Jobbik feljelentést tesz a megváltozott munkaképességű emberek foglalkoztatása után járó juttatásokkal kapcsolatos visszaélések miatt - jelentette be csütörtökön Sneider Tamás, az ellenzéki párt alelnöke és a szociális bizottság elnöke.
Budapesti sajtótájékoztatóján ismertette: a feljelentésüket az Állami Számvevőszéknek (ÁSZ) a juttatások kifizetését vizsgáló jelentésére alapozva teszik meg. A bizottság által megtárgyalt jelentés szerint ugyanis többek között megállapította, hogy a megváltozott munkaképességű személyek foglalkoztatásának támogatási rendszere 2005-ben indult, de csak az első két évben volt pályázat, azután normatív támogatással osztották szét a pénzt. A 2005-től 2011-ig összesen 202 milliárd forint jutott erre a célra, de ebből szabálytalan felhasználás miatt 1,9 milliárd forintot kellene visszafizetni, eddig azonban csak 30 millió forint érkezett vissza. Emellett a jelentés azt is megállapítja, hogy a támogatás növekedése ellenére a foglalkoztatottak száma csökkent.
Sneider Tamás hangsúlyozta: a Jobbik az elszámoltatás reményében tesz feljelentést az ügyészségen és kéri a nyomozó hatóságot, hogy részletesen vizsgálja ki ezeket a visszaéléseket és találja meg a felelősöket az előző szocialista kormányok alatt történt jogsértésekért.
Sneider Tamás hangsúlyozta: a Jobbik az elszámoltatás reményében tesz feljelentést az ügyészségen és kéri a nyomozó hatóságot, hogy részletesen vizsgálja ki ezeket a visszaéléseket és találja meg a felelősöket az előző szocialista kormányok alatt történt jogsértésekért.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?