kapubanner for mobile

kutatás férfias szakma házimunka házaspár női szakma

Megjelent: 13 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

A nőies foglalkozású férfiak többet segítenek otthon

Hogy egy férfi mennyit segít a házimunkában, nagyban függ attól, hogy mit dolgozik. Egy kutatás megállapította, hogy azok a férfiak, akik valamilyen hagyományosan női munkát végeztek, több időt töltöttek otthon a házimunkával, mint azok a társaik, akik inkább férfiakra jellemző állást töltöttek be, írja a Magyar Nemzet.

Az is kiderült, hogy a házias férfiak feleségei vagy partnerei viszont kevesebb időt töltöttek házimunkával, mint azok feleségei, akik hagyományosan férfias foglalkozást űznek. Ez az összefüggés a nőknél is kimutatható volt, azaz a hagyományosan női szerepkörben dolgozó nők otthon több részt vettek ki a házimunkából, mint a férfias munkakört végző nők, de arányaiban az előbbiek párja kevesebbet segített otthon, mint utóbbiaké.

A házimunkák kétharmadát jellemzően a nők végzik a családokban, ezen az általános kijelentésen a mostani felmérés annyiban finomít, hogy az otthoni munkabeosztást nagyban befolyásolhatja az, hogy a feleség, illetve a férj mit dolgozik.

Magyar Nemzet

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.11.19Dr. Berke Gyula - Nehéz munkavállalói helyzetek - figyelmeztetéstől a munkaviszony megszüntetéséig Hogyan kezelhetők jogszerűen a nehéz munkavállalói helyzetek, a teljesítményproblémáktól a kötelezettségszegésig? Előadásunk bemutatja a figyelmeztetés, a felmondás és a munkaviszony megszüntetésének legfontosabb szabályait, valamint a megfelelő dokumentáció szerepét. Részletek Jegyek
2026.11.24A megtartás kulcsa 2026 – Vezetői konferencia Mitől lesz egy munkahely valóban megtartó? 6700 fős országos kutatás, vezetői kerekasztalok és jó gyakorlatok. Hallgasd meg azokat a vezetőket, akik a megtartást a gyakorlatban is sikeresen megvalósítják! Részletek Jegyek
2026.12.03Dr. Sipka Péter - Mesterséges intelligencia a munkavégzésben - lehetőségek, korlátok és felelősség Hogyan használható biztonságosan és jogszerűen a mesterséges intelligencia a munkahelyen, különösen a HR-területen? Előadásunk bemutatja az AI-használat jogi és adatvédelmi korlátait, a felelősségi kérdéseket és a belső szabályozás legfontosabb szempontjait. Részletek Jegyek
2026.12.09Dr. Kollár Gergő - Munkáltatói ellenőrzés és adatvédelem - e-mail, kamera, home office Meddig terjedhet a munkáltatói ellenőrzés, és hogyan védhető a munkavállalók magánszférája? Előadásunkon bemutatjuk az ellenőrzés legfontosabb jogi és adatvédelmi szabályait, gyakorlati példákkal. Részletek Jegyek

Video

Átadták az Év Felnőttképzői pályázat díjait - VIDEÓ

Könyvajánló

A Cafeteria kalandparkot nem lehet kihagyni!

Fata László az egyik legismertebb hazai cafeteria szakértő. Legújabb könyvéről, a Cafeteria kalandparkról írtunk ismertetést.

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

A vállalati élet gyakori konfliktusairól szóló improvizatív jeleneteket egy négytagú - kommunikációs és HR-es szakértői - “rezonőrcsapat” elemezte és terelte a megoldás felé.

Conflict Night: rémálom HR-helyzetek a színpadon

Conflict Night: rémálom HR-helyzetek a színpadon

© Copyright HR Portal - 2003 - 2026