A nyugdíjasok differenciálták volna a 13. havi járandóságot
A 13. havi járandóság eltörlésével egyetlen nyugdíjasokat képviselő szervezet sem ért egyet, szerintük differenciáltan továbbra is lehetett volna fizetni ezt a járandóságot. Az Országos Nyugdíjas Polgári Egyesület elnöke szerint a Bajnai intézkedései meghaladják a nyugdíjasok tűrőképességének határát.
Az elnök elmondta: a 13. havi járandóság teljes eltörlésével nem értettek egyet akkor sem, szerintük a kormánynak differenciálnia kellett volna ezt a juttatást. Az alternatív megoldások között szerepelt például az, hogy továbbra is folyósítani kellett volna a 13. havi nyugdíjat azoknak, akik átlagnyugdíjat vagy az alatti nyugellátást kapnak, és az e feletti járandóságnál kellett volna megvonni ezt a pénzt. Jankovits György sajnálatosnak tartja, hogy ezt a változatot nem fogadta el a kormány.
"Tudomásul vesszük, ha nem is egyetértve, hogy a gyors, rövid távú gazdasági intézkedések elsodorták a 13. havi nyugdíjat" - fogalmazott Jankovits György. Elmondta: vita nélkül fogadták a korhatáremeléssel kapcsolatos intézkedéseket, mert a nyugdíjrendszer fenntarthatóságát ez szolgálja, és főbb irányaiban a nyugdíjindexálás szabályait is elfogadhatónak tartják. Hozzátette azonban: ők azon a véleményen voltak, hogy az aktív dolgozók évenkénti nettó bérnövekedése legyen az az irány, amihez a nyugdíjak januári emelését kell közelíteni.
Zsák Jánosné, az Országos Nyugdíjas Polgári Egyesület elnöke szerint is legalább differenciálni kellett volna a 13. havi juttatást, annak teljes eltörlésével nem értenek egyet. Véleménye szerint, akiknek 100 ezer forintnál alacsonyabb a nyugdíjuk, azoknál meg kellett volna tartani a 13. havi járandóságot.
"A Bajnai-féle megszorító csomag öl, butít és nyomorba dönt bennünket, ezek az intézkedések meghaladják a nyugdíjasok tűrőképességének határát" - summázta véleményét a szervezet elnöke, jelezve, hogy évekkel ezelőtt azért vezették be a 13. havi nyugdíjat, mert beismerték, hogy a nyugdíjak elvesztették értéküket. Oda kellene figyelni a nyugdíjasokra - vélte Zsák Jánosné, hozzátéve: az igazi szolidaritás az lenne, ha a képviselők nem a fizetésük 15 százalékáról, hanem a feléről mondanának le a következő választásokig, és ezt a pénzt felajánlanák a legrászorultabbaknak. A nyugdíjindexálás rendszerének változását is tragédiának nevezte. Úgy vélte, azzal, hogy az infláció alapján akarják emelni a nyugdíjat addig, amíg a gazdasági növekedés el nem éri a 3,5 százalékot, a kormány elismerte, hogy 2012-ig "ez nem fog menni".
Czerván Mártonné, a Magyar Szakszervezetek Országos Szövetsége Nyugdíjas Választmányának elnöke úgy fogalmazott: "nem lelkesednek" a nyugdíjasokat érintő változásokért, amelyek súlyosan érintik ezt a korosztályt, és azt megkövetelik, hogy a nyugdíjprémium rendelkezésre álljon. "Sok embert nehezen érint" - fogalmazott, hozzátéve, hogy nagyjából 10 százalékos elvonást jelent a nyugdíjasoknak a 13. havi járandóság megszüntetése.
Hétfőn a parlamentben elfogadták a nyugdíjtörvény-javaslathoz benyújtott módosító indítványokat, amelyek között az szerepel, hogy július 1-től megszűnik a 13. havi nyugdíj, ennek második, novemberben esedékes részletét idén már nem folyósítják. A módosító csomag szerint a 13. havi nyugdíj helyett nyugdíjprémiumot vezetnek be, amelynek az összege csak akkor éri el a mai 13. havi nyugdíjnak megfelelő összeget - maximum 80 ezer forintot - ha a gazdasági növekedés legalább 7,5 százalékos lesz. Nyugdíjprémiumot akkor fizetne a kormány leghamarabb, ha a bruttó hazai termék növekedése meghaladja a 3,5 százalékot, ekkor az összege maximum 20 ezer forint lehet. Változnak a nyugdíjindexálás, vagyis az évenkénti nyugdíjemelés szabályai is, továbbá a módosító csomag szerint 2012-től évente hat hónappal emelkedik a nyugdíjkorhatár.
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Debrecen déli ipari övezetében, egy Jedlik Ányos utcai gyárhoz riasztották a tűzoltókat szerda este Debrecenben - tájékoztatta a hajdú-bihari... Teljes cikk
Míg 2018-ban 740 ezren igényelték az szja-bevallás tervezetének postai kiküldést, addig 2025-ben már csak 75 ezren éltek ezzel a lehetőséggel. Egyre... Teljes cikk
Több mint 200 dolgozó elbocsátásáról szóló hírek miatt szólította fel nyilvánosan az OTP Bank elnökét, Csányi Sándort a leépítések... Teljes cikk
- Nem csak a Z generáció problémája - Az egész ellátórendszerre hatással lehet, hogy a fiatalok nehezen jutnak lakáshoz 4 hete
- Hogyan időzíthető optimálisan a Nők40 igénylése 2026-ban? 1 hónapja
- Aggasztó adatok - Már a fiatalok sem hisznek a magyar nyugdíjban? 1 hónapja
- Sokan követik el ezt a hibát a 13. és 14. havi nyugdíjjal 2 hónapja
- Elfogadták jogszabályt: így vezetik be a 14. havi nyugdíjat 3 hónapja
- Érkezik a karácsonyi csomag a nyugdíjasoknak – több százan kapnak ajándékot 3 hónapja
- Így kell kiszámolni a nyugdíjat 2026-ban - Mutatjuk a lépéseket 3 hónapja
- Pénzeső a nyugdíjasoknak: van, ahol 40 ezret osztanak karácsonyra 3 hónapja
- Robbanás előtt a magyar oktatás: az AI miatt eltűnhetnek a tantárgyak és a tantermek 3 hónapja
- HR forradalomból HR válság? Így verheti szét az AI a szakmát 3 hónapja
- Mire számíthatnak a nyugdíjasok 2026-ban? Itt vannak a legfontosabb tudnivalók 3 hónapja
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben