A Reckitt Benckiser 250 új állást teremt - kiket keresnek?
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA Reckitt Benckiser bővíti tatabányai üzemét. A cég gépkezelőket, beállítókat, technikusokat és más műszaki szakembereket keres, valamint tervezik az irodai létszám bővítését is - tájékoztatott a társaság ügyvezetője.
Cezary Romanski elmondta, a meglévő gyárépületen belül kialakított új részlegben toalett fertőtlenítő termékek gyártását kezdik meg. A tervek szerint 2016 első negyedévére érik el a teljes kapacitást, ez a gyár számára 20 százalékos árbevétel-növekedést jelent.
A beruházás értéke meghaladja az 1,3 milliárd forintot, a gyártórészlegbe a legmagasabb igényeknek megfelelő tűz- és környezetvédelmi berendezéseket telepítenek, valamint az egészségügyi termékek előállításánál használt "tisztatér" technológiát alkalmazzák.
Az ügyvezető hozzátette, a fejlesztés forrásait a vállalatcsoport saját erőből biztosítja, mivel elégedettek az 1996 óta működő gyár teljesítményével. Az új termék gyártása magasabb hozzáadott értéket jelent, a vállalat a létrejövő 250 munkahelyre gépkezelőket, beállítókat, technikusokat és más műszaki szakembereket keres, valamint tervezik az irodai létszám bővítését is.
Magyarországon a Reckitt Benckiser Kft. 1991-ben hozta létre a vállalat kereskedelmi központját. A tatabányai termelő egységben eleinte mosóporgyártás folyt, mára légfrissítők előállítása, összeszerelése és csomagolása adja a termelés több mint 80 százalékát.
A tatabányai üzem 500 saját és 400 kölcsönzött dolgozót foglalkoztat, 2014-es árbevétele meghaladta a 30 milliárd forintot, melynek 98 százaléka exportból származott. A termékek legnagyobb részét az Európai Unióban értékesítették, 2014-ben 26 milliárd forintos bevételt elérve.
Európában Tatabányán található a Reckitt Benckiser második legnagyobb létszámú gyára, mely a termelés mennyisége alapján az ötödik helyet foglalja el. Az üzemben többek között Air Wick légfrissítőt, illatgyertyát, Nurofen tapaszt, Scholl és Veet termékeket, Harpic és Finish háztartási tisztítószereket készítenek.
A beruházás értéke meghaladja az 1,3 milliárd forintot, a gyártórészlegbe a legmagasabb igényeknek megfelelő tűz- és környezetvédelmi berendezéseket telepítenek, valamint az egészségügyi termékek előállításánál használt "tisztatér" technológiát alkalmazzák.
Az ügyvezető hozzátette, a fejlesztés forrásait a vállalatcsoport saját erőből biztosítja, mivel elégedettek az 1996 óta működő gyár teljesítményével. Az új termék gyártása magasabb hozzáadott értéket jelent, a vállalat a létrejövő 250 munkahelyre gépkezelőket, beállítókat, technikusokat és más műszaki szakembereket keres, valamint tervezik az irodai létszám bővítését is.
Magyarországon a Reckitt Benckiser Kft. 1991-ben hozta létre a vállalat kereskedelmi központját. A tatabányai termelő egységben eleinte mosóporgyártás folyt, mára légfrissítők előállítása, összeszerelése és csomagolása adja a termelés több mint 80 százalékát.
A tatabányai üzem 500 saját és 400 kölcsönzött dolgozót foglalkoztat, 2014-es árbevétele meghaladta a 30 milliárd forintot, melynek 98 százaléka exportból származott. A termékek legnagyobb részét az Európai Unióban értékesítették, 2014-ben 26 milliárd forintos bevételt elérve.
Európában Tatabányán található a Reckitt Benckiser második legnagyobb létszámú gyára, mely a termelés mennyisége alapján az ötödik helyet foglalja el. Az üzemben többek között Air Wick légfrissítőt, illatgyertyát, Nurofen tapaszt, Scholl és Veet termékeket, Harpic és Finish háztartási tisztítószereket készítenek.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?