kapubanner for mobile
Megjelent: 17 éve

A Szigetet sem kerülte el a feketemunka

Nem volt nyugtuk a Szigeten sem a munkáltatóknak, ugyanis folymatos ellenőrzés alatt tartották őket a hatóságok. A munkaügyi ellenőrök a vizsgált 80 foglalkoztató közül 48-nál tártak fel jogsértést. A szabályszegések közül kiemelkedett a feketefoglalkoztatás, ami 138 alkalmazottat érintett - áll a sajtóközleményben.

A Kánikula Kommandó kedvező tapasztalatokat szerzett a fogyasztóvédelmi ellenőrzések során az idei Sziget Fesztiválon. Az augusztus 13-18 közötti fesztivál ideje alatt 100-nál több ellenőr és 64 közegészségügyi felügyelő vigyázott a fogyasztás, az eszközök használata s a közegészségügyi ellátás rendjére. A hatóságok látható s tudható jelenlétén kívül a Sziget Fesztiválon s környékén 1285 ellenőrzés és utóellenőrzés szolgálta, hogy minden rendben történjen. Ebből 162 esetben az ellenőrök bírsággal szankcionálták a tapasztalt jogsértést, a kiszabott büntetések összege megközelíti a 28 millió forintot.

A munkaügyi ellenőrök "hétköznapi szintű" szabálytalanságokkal találkoztak. A vizsgált 80 munkáltató közül 48-nál tártak fel jogsértést. A szabályszegések közül kiemelkedett a feketefoglalkoztatás, ami 138 alkalmazottat érintett. Az ellenőrök már a Sziget előkészítése során is találtak 24, a bontásnál pedig 26 feketemunkást. A 13 mutatványos berendezés közül 5-nek a működését függesztették fel, mivel nem rendelkeztek megfelelő tanúsítvánnyal. A 12 próbautazással ellenőrzött taxis közül 7 nem adott nyugtát.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Már parlamenti vitán a 14. havi nyugdíjról szóló törvényjavaslat

A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk

NAV: eddig kell bevallani és befizetni a globális minimumadó előlegét

A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk