kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 10 éve

A Vöröskereszt alkalmazottait ejtették túszul Donyeckben

Túszul ejtették a Nemzetközi Vöröskereszt helyi irodájának embereit a kelet-ukrajnai Donyeckben péntek este.

A RIA Novosztyi beszámolója szerint hét embert ejtettek foglyul, a tuszok valamennyien férfiak. Hárman közülük önkéntesek, akik az ukrán fővárosból, Kijevből érkeztek. Egy további férfi francia állampolgárságú, hárman pedig helyi, donyecki lakosok.

Egy helyi kiadvány értesülése szerint ismeretlenek este ütöttek rajta a vöröskereszt irodáján Donyeckben. Az ott tartózkodó nőket elengedték, a férfiakat túszul ejtették. A munkatársak azért voltak az irodában, hogy gyógyszereket készítsenek elő szállításra. Az ismeretlenek az ott található összes gyógyszert elrabolták.

A foglyok jelenleg a Donyeck megyei kormányhivatal épületében tartózkodnak, amely a helyi "önvédelmi csoport" (az oroszbarát szeparatisták) ellenőrzése alatt áll.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek