kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 10 éve

Akkor lesz béremelés a MÁV-nál, ha átgondolt követelésekkel áll elő a szakszervezet

A MÁV hétfőn közleményben utasította vissza Meleg János VSZ-elnök állítását, amely szerint "még csak komolynak nevezhető tárgyalás sem kezdődött el a többször jelzett problémákról".

images

A vállalat vezetése és a szakszervezetek heti rendszerességgel egyeztetnek a vasutasságot érintő aktuális kérdésekről, így különösen a létszámhiány kezeléséről, a bérezésről, illetve a kollektív szerződés módosításáról. A konkrét előrelépésekhez azonban arra van szükség, hogy az érdekképviseletek a fontosabb ügyekben képesek legyenek rövid időn belül közös álláspontra jutni - áll a közleményben.

Emellett nem elegendő csupán újabb és újabb átgondolatlan követeléseket megfogalmazni, és ezeket a nyilvánosság előtt ismertetni, hanem megalapozott, teljesíthető, a munkavállalók többsége számára elfogadható és a vállalatcsoport stabil működését biztosító kompromisszumokat is kell vállalni.

A vállalatvezetés továbbra is mindent megtesz az általa is jól ismert nehézségek orvoslása érdekében - írta a MÁV.

A vállalat ennek keretében a tulajdonos minisztériumhoz fordult egy hosszabb távra szóló bérfelzárkóztatási program bevezetése céljából, amely egyfajta kiszámítható életpályamodellt biztosít a vasutasok számára más szakmákhoz hasonlóan. Rendszeresen egyeztet a képzési és a vizsgáztatási kérdéseket szabályozó törvények megfelelő módosításáról, valamint az előírt tananyagok egyszerűsítéséről és korszerűsítéséről - áll a közleményben.

A vasúttársaság tudatta: fokozta a toborzásokat az üres álláshelyek betöltésére, valamint 2016 őszétől induló ösztöndíjrendszert dolgozott ki a középfokú oktatási intézmények hallgatóinak megnyerésére.

Folyamatosan zajlik a munkakörülmények javítása a szakszervezetekkel közösen kialakított és elfogadott Középtávú Munkavédelmi Program keretében. A legnagyobb igénybevételnek kitett dolgozók egészségmegőrző programban vehetnek részt. A MÁV vezetésének továbbra is az a szándéka, hogy ezekről a kérdésekről ne a médián keresztül, hanem a tárgyalóasztalnál egyeztessenek a felek - írták.

A Vasutasok Szakszervezete vasárnapi közleményében azt írta, hogy tárgyalásokat követel a vasútnál kialakult krízishelyzet megoldása érdekében.
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Meglepetés a Top 500-as listán: így teljesítettek a magyar cégek

A közép- és kelet-európai régió 500 legnagyobb vállalata listáját a 2024-es adatok szerint továbbra is a lengyel Orlen olajcég vezeti, a második... Teljes cikk

Tudásalapú munkahelyek születnek – a Mercedes K+F központot nyit Magyarországon

A Mercedes-Benz több tízmilliárd forint értékű beruházással létrehozza az első magyarországi kutatás-fejlesztési központját, amelynek a nyomán... Teljes cikk

Kenyérgyár épül Tatán - 100 új munkahely jön létre

Kelet-Közép-Európa legnagyobb kapacitású sütőüzemét építi fel a Ceres Sütőipari Zrt. 24 milliárd forintos beruházással a Tatai Ipari Parkban -... Teljes cikk