kapubanner for mobile

Alulteljesítenek a pályakezdők

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Ma már nem ér aranyat a diploma, nem úgy mint régen. A felsőoktatás köszönhetően az oklevél önmagában már sehova nem jelent belépőt a pályakezdők munkaerőpiacán - derül ki a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara (MKIK) Gazdaság- és Vállalkozáselemző Intézete (GVI) által 2008-ban készített felmérésből, amelyet a Napi Gazdaság idéz.

A foglalkoztatás során a legkülönbözőbb szerzett képességek, kompetenciák és nem utolsósorban a megfelelő hozzáállás, munkaattitűd váltak fontossá. A vezető fejvadászok véleménye szerint a képző intézmények közvetett hatást gyakorolnak az elhelyezkedési esélyekre.

A pályakezdő diplomások felé támasztott legfontosabb elvárások közé tartozik a precizitás, az önálló munkavégzés készsége, az új készségek elsajátításának képessége, a nagy munkabírás és a számítógépes ismeretek.

A vizsgált 18 készség és ismeret közül a friss diplomások egyedül a társadalmi kérdésekben való jártasság esetében teljesítettek jobban, mint ahogyan az elvárható lenne. Az elvárások és a realitás közötti különbség az önálló és precíz munkavégzés, illetve a szakmai gyakorlati jártasság esetében a leginkább szembeötlő.

Az adatok alapján a műszaki végzettségűek esetében az elvárás és a tapasztalás kevésbé találkozik, mint a gazdasági-jogi végzettségűek esetében. A GVI szakértői kiemelték a logikai gondolkodás képességét, a szakmai elméleti alapokat, a szervezőkészséget és az idegennyelv-tudást, ahol a műszaki végzettségűek az elvárásokhoz képest rosszabbul teljesítenek, mint a gazdasági-jogi végzettségűek.

Napi Gazdaság
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek