Átadták a Pannon-Work támogatását
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA Pannon-Work munkatársai november 27-én Győrött rendezett jótékonysági labdarúgótornán összegyűlt támogatást a napokban adták át Veszprémben a vörösiszap-katasztrófa során károsult diákoknak, áll a lapunknak eljuttatott közleményben.
Kedden a Pannon-Work Veszprémi Kirendeltségén Bozi Arnold területi vezető, a labdarúgótorna egyik ötletgazdája és Kurdi Ferenc, értékesítési és marketingvezető, a torna szervezője kis ünnepség keretében képletesen átadták az összegyűjtött összegeket a két-két kolontári és devecseri diáknak. A tornán résztvevő céges csapatok és baráti társaságok által összegyűjtött 1.120.000 forintot négy egyenlő részre osztva kapták meg azok a károsult diákok, akik a katasztrófa ellenére kitartottak munkaadójuk mellett, és folyamatosan vállaltak munkát a Pannon-Work Iskolaszövetkezetben. Az egyik támogatott diák egyenesen az áruházi műszakból érkezett az irodába.
- Amikor a torna ötlete felvetődött bennünk, nem láttuk még előre, hogy itt lehetünk majd veletek, és ha minden szörnyűséget nem is tudunk feledtetni, talán szebbé tehetjük a karácsonyotokat. A focinak mindenképpen lesz folytatása tavasszal, hiszen a negyvenhat jelentkező csapatból most csak tizenötöt tudtunk meghívni - mondta Bozi Arnold a diákoknak.
- A Pannon-Work tízéves fennállása alkalmából az idei évben lebonyolított CSR-akcióinknak méltó zárása volt ez az összejövetel. Véradó-napokat szerveztünk, strandot takarítottunk, óvodai tereprendezést, balesetveszély-elhárítást végeztünk, több munkatársunk részt vett a MikulásGyár tevékenységében, végül a Karuna Alapítvány segítségével átadhattuk a támogatást négy diákunknak. Úgy érzem, ezzel mindannyiunk karácsonya szebb lett! - zárta a Kurdi Ferenc.
- Amikor a torna ötlete felvetődött bennünk, nem láttuk még előre, hogy itt lehetünk majd veletek, és ha minden szörnyűséget nem is tudunk feledtetni, talán szebbé tehetjük a karácsonyotokat. A focinak mindenképpen lesz folytatása tavasszal, hiszen a negyvenhat jelentkező csapatból most csak tizenötöt tudtunk meghívni - mondta Bozi Arnold a diákoknak.
- A Pannon-Work tízéves fennállása alkalmából az idei évben lebonyolított CSR-akcióinknak méltó zárása volt ez az összejövetel. Véradó-napokat szerveztünk, strandot takarítottunk, óvodai tereprendezést, balesetveszély-elhárítást végeztünk, több munkatársunk részt vett a MikulásGyár tevékenységében, végül a Karuna Alapítvány segítségével átadhattuk a támogatást négy diákunknak. Úgy érzem, ezzel mindannyiunk karácsonya szebb lett! - zárta a Kurdi Ferenc.
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?