kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 12 éve

Béremelésért demonstráltak szociális dolgozók

A szociális ágazat jövő évi bérfejlesztéséért demonstráltak a területen dolgozók az Emberi Erőforrások Minisztériumának budapesti, Akadémia utcai épülete előtt hétfőn. A szervezők petíciót is küldtek Balog Zoltán miniszternek, ebben további érdemi párbeszédet sürgettek a terület problémáinak rendezésére.

A Szociális Ágazati Demonstrációs Bizottság figyelemfelkeltő rendezvényén megjelent kétszáz ember a Magyar Tudományos Akadémia előtt gyülekezett, majd onnan - a szociális ellátórendszer állapotának demonstrálására - egy szakadozott hálót vittek a tárca épületéhez.

A rendezvény egyik szervezője, Szűcs Viktória, a Bölcsődei Dolgozók Demokratikus Szakszervezetének elnöke újságírók előtt arról beszélt, a petíciót eddig 33 ezren írták alá, és folytatják az aláírásgyűjtést. Azt akarják elérni, hogy az egészségügyben megvalósuló bérfejlesztést terjesszék ki a szociális ágazatra - tette hozzá.

Számításaik szerint a bérfejlesztés éves szinten 30 milliárd forint lenne, ám ebből az összegből egyetlen fillért sem látnak a jövő évi költségvetés tervezetében - emelte ki.

Arra hívta fel a figyelmet, hogy az ágazatban már hat éve nem volt béremelés. Jelezte: a bérfejlesztés egyebek mellett a házi segítségnyújtásban, az idősellátásban, a bölcsődékben, a családsegítő szolgálatokban, a gyermekvédelmi otthonokban, valamint a fogyatékosokkal és szenvedélybetegekkel foglalkozó intézményekben dolgozókat érinti.

A miniszternek írt levelükben utaltak arra, hogy ma a szociális ágazat 100 ezer dolgozójának a bére - bérpótlékkal együtt számítva - a Központi Statisztikai Hivatal adatai szerint nettó 78 ezer forint.

Szűcs Viktória a petíció átadása után azt hangoztatta, a mostanihoz hasonló széles körű összefogás még nem volt az ágazatban. Arról is beszélt, hogy ha jogos kéréseiket nem teljesítik, akkor sztrájk szervezését sem tartja kizártnak.

A minisztérium egyeztet az emelésről, de valójában nincs rá pénz

A Családügyért Felelős Államtitkársága hétfőn válaszul azt közölte, hogy az Emberi Erőforrások Minisztériuma (Emmi) és a Nemzetgazdasági Minisztérium között folyamatos az egyeztetés a szociális terület bérrendezési lehetőségeiről, az ország gazdasági erejét meghaladó kiadásokat azonban nem lehet vállalni.

Az Emmi közleménye szerint a súlyos gazdasági helyzet elkerülése után a pedagógusok, az egészségügyi dolgozók béremelése jó irányba halad, és más ágazatban dolgozók fizetését is növelni szeretné a kormány, de ezt nem hajlandó külföldi kölcsönökből fedezni.

Ezért csak megalapozott és ésszerű béremelést szabad végrehajtani, és míg ezt nem teszi lehetővé a gazdasági növekedés, addig lakástámogatást adnak a közszolgáknak, így a szociális dolgozóknak is - írta az Emmi, hozzátéve: ha a megfelelő fedezet rendelkezésre áll a bérrendezéshez, arról minden érintettet haladéktalanul tájékoztatnak.

Az elmúlt években a tárgyi feltételek és a munkakörülmények javításában már számos előrelépés történt - közölte az államtitkárság. Kiemelték például, hogy országszerte 28 milliárd forint értékben a jövő év végéig több ezer új és több ezer felújított bölcsődei helyet adnak és adtak át. Ezzel egy időben a négy év alatt összességében ezer új munkahely is létrejön. 2011-től évi 95 millió forint többlettámogatást kapnak az autista lakóotthonok, és nagymértékben javítja a munkakörülményeket a bentlakásos intézmények számára eljuttatott mintegy kétezer ágy - olvasható az Emmi közleményében.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Az e-mail és az ingázás halála? - erre számít alfa generáció a munka világában

Egy új kutatás szerint az alfa generáció gyökeres változásokat vár a munka világában a szülei generációjához képest – a napi ingázás és az... Teljes cikk

Eddig lehet jelentkezni az országos szakmai versenyekre

November 27-ig jelentkezhetnek a fiatalok a 2025/2026-os tanév Szakma Kiváló Tanulója Versenyére (SZKTV) és az Országos Szakmai Tanulmányi Versenyre... Teljes cikk

Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk