Díjat kaptak az újságírók
A Hungarian Business Leaders Forum (HBLF) december 10-én tartotta a "Média a Társadalomért" nevet viselő pályázatának díjkiosztó ünnepségét a Pilinszky Kávéházban.
A HBLF nagyra értékeli az újságírók, riporterek, szerkesztők társadalmi elkötelezettségét, amit ezen pályázat évente történő kiírásával, és az adott év legkiemelkedőbb írásainak, riportjainak díjazásával is el kíván ismerni. A több mint 80 pályaművet a Betlen János (MTV / televíziós újságíró), Érdi Sándor (televíziós újságíró, szerkesztő), Faragó András (Kodolányi János Főiskola), Simon András (ISPIRO Group), Török Marianna alkotta bíráló bizottság értékelte.
2009-ben Valaczkay Gabriella (Népszabadság) "Az IFA-emelgető" című írásával érdemelte ki a Média a Társadalomért pályázat első díját, és az azzal járó 200.000 forintot. A cikk érzékletesen mutatja be Tóth Artin dokumentumfilmes hathatós szervezésében létrejött alapítvány segítségével megépült, a Szent László Kórház csontvelő-transzplantációs osztályáról kikerülő gyerekek megerősödését szolgáló Démétér Ház létrehozatalát.
Második helyezést ért el, és 150.000 forintos jutalomban részesült Katona Zsuzsa (MTV2), a Családi asztal - Ollé Család című riportjáért. A műsor bemutatja, hogy az SOS gyermekfalu és a média által kezdeményezett országos összefogás eredményeként, hogyan maradhatott együtt a kilenc árván maradt Ollé testvér, hogyan építették fel házukat és boldogulnak, a legidősebb testvér, József gyámsága mellett.
Brückner Gergely (Figyelő) végzett a 100.000 forintot érő harmadik helyen. "Így is lehet" című cikkében a Panda Hotelt és tulajdonosát Kocsy Bélát mutatja be. A szálloda üzemeltetését fogyatékkal élő munkavállalók végzik. A Panda Hotel a legjobb példa arra, hogy képes minőségi munkát végezni mozgássérült, gyengén látó, értelmi fogyatékos dolgozó is.
Különdíjban részesült Tornyi Ferenc az MR1 és MR6 rádiókon adásba került "A roma nyelv- és kultúra oktatása a Hosszúpályi Nemzetiségi Kísérleti Óvodában" című riportjáért valamint a Kőszegi András szerkesztésében megvalósuló www.socialbranding.hu weboldal is.
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk
A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk
A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk
- Beteg gyerekek álmait váltotta valóra a Penny 11 hónapja
- Már 19 évesen elkezdenek befektetni a magyar fiatalok 1 éve
- A felhatalmazás felelősséggel jár - Tóth Zsuzsa, a Magyar Telekom Chief People Officere 1 éve
- Gyermekek felzárkóztatását támogatja a logisztikai cég 1 éve
- Nem féltik az állásukat a ChatGPT-től a magyar újság- és szövegírók 1 éve
- Mi lesz a következménye annak, hogy egyre kevésbé számít a munka a gazdaságban? 1 éve
- CSR-tól az ESG-ig: a píárszínezetű jófejségtől, a kötelező fenntarthatósági meggyőződésig 2 éve
- Így tehetsz a munkavállalókért és egy jó ügyért egyszerre 2 éve
- Fákat ültetett a Nexon a Szentendrei Skanzenben 2 éve
- A hibrid munkarend növeli a nemek és társadalmi csoportok közötti egyenlőséget 2 éve
- 120 újságírót és médiamunkást öltek meg tavaly 2 éve

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?