Díjazzák a kiszervezést
Az "Év outsourcing dolgozata - 2010" cím elnyerésére írtak ki pályázatot. Olyan egyetemi hallgatókat támogatnának a díjjal, akik a HR ezen területén készítik a szakdolgozatukat.
A Magyar Szolgáltatóipari és Outsourcing Szövetség minden olyan magyar egyetemi vagy főiskolai hallgató pályázatát várja, akik ezen területről írják a szakdolgozatukat. Az "Év outsourcing dolgozata - 2010" címre képzési szint szerint pályázhatnak a felsőfokú szakképzésben, alap-, mester-, főiskolai, egyetemi, továbbá szakirányú továbbképzésben és PhD-programban, nappali vagy levelező tagozaton tanuló hallgatók is.
Kizárólag olyan dolgozattal lehet nevezni, amelyet a képző intézményhez 2009. június 1. és 2010. május 30. között adott le a hallgató, és azt 2010. július 31-ig sikeresen megvédte. A benyújtott dolgozatnak pedig központi vagy hangsúlyos témájának a szolgáltatásiparnak, az outsourcingnak (amikor egy vállalkozás egyes részlegeit, tevékenységeit külső céggel végezteti el, külön díjazásért) kell lennie. Az írás nyelve szabadon megválasztható: készülhet magyarul vagy a befogadó intézmény által elfogadott más nyelven is.
A pályázatokat július 15-ig kell leadni. A nyertes pályázó 50 ezer forint értékű díjazásban részesül, és előadási lehetőséget kap a szövetség Nemzetközi Outsourcing Konferenciáján, illetve a közgyűlésén.
Kizárólag olyan dolgozattal lehet nevezni, amelyet a képző intézményhez 2009. június 1. és 2010. május 30. között adott le a hallgató, és azt 2010. július 31-ig sikeresen megvédte. A benyújtott dolgozatnak pedig központi vagy hangsúlyos témájának a szolgáltatásiparnak, az outsourcingnak (amikor egy vállalkozás egyes részlegeit, tevékenységeit külső céggel végezteti el, külön díjazásért) kell lennie. Az írás nyelve szabadon megválasztható: készülhet magyarul vagy a befogadó intézmény által elfogadott más nyelven is.
A pályázatokat július 15-ig kell leadni. A nyertes pályázó 50 ezer forint értékű díjazásban részesül, és előadási lehetőséget kap a szövetség Nemzetközi Outsourcing Konferenciáján, illetve a közgyűlésén.
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek



Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?