Ebben az esetben költhetjük újra élelmiszerre a SZÉP Kártyánkat
A kormányrendelet értelmében egész évben akár 650.000 Ft juttatást is biztosíthat a munkáltató Széchenyi Pihenő Kártyára.
2023. június 19-én jelent meg az a Kormányrendelet, mely alapvetően módosítja a Széchenyi Pihenő Kártya felhasználásának szabályait. Az eddig is népszerű juttatás a módosítások következtében újra költhető lesz a tavaly már kipróbált költési területen. Így a népszerűsége várhatóan tovább növekszik a munkáltatók és munkavállalók körében. Az új rendelet szerint 2023. augusztus 1-től december 31-ig újra fizethetnek a kártyabirtokosok Széchenyi Pihenő Kártya egyenlegük terhére élelmiszer vásárlásra.
Mivel idén év elejétől már csak egy számlán tartja nyilván a szolgáltató a kártya egyenlegét, így igény szerint akár a teljes egyenleg erre a célra is használható ebben az időszakban - emlékeztet Fata László a cafeteriatrend.hu szakértője. Emellett a munkáltatók magasabb összegben is adhatják majd kedvező adózással ezt a juttatást, mint ahogy az eddigi szabályok alapján tervezhették.
Az augusztus 1-től hatályos rendelet szerint az a legfeljebb 200.000 forint értékű egyszeri juttatás is béren kívüli juttatásként (28 % adóteherrel) adózik, melyet december 31-ig az éves rekreációs kereten felül, attól függetlenül biztosít a munkáltató. Mivel az éves rekreációs keret 450.000 Ft, így egész évben akár 650.000 Ft juttatást is biztosíthat a munkáltató Széchenyi Pihenő Kártyára kedvező adózással.
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk
A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk
A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk
- Dőlnek a hitelkérelmek: rekordot döntött a fix 3%-os kkv hitel 1 hete
- HR tehetségek 2025: Varga Vilmos 2 hete
- Hideg élelmiszer is vásárolható a SZÉP-kártyával 2 hete
- Cafeteria rendszered hatékonyság-növelése 3 hete
- Távmunka vagy home office? Akár több tízezer forint múlhat a helyes besoroláson 3 hete
- Felmérés: a fiatalok a TikTok és az AI segítségével tájékozódnak a juttatásokról 1 hónapja
- Rekord az első héten: tarol a fix 3 százalékos vállalkozói hitel 1 hónapja
- Fix 3 százalékos kamat a magyar kkv-knak erre a hét termékre 2 hónapja
- Jelentősen bővült a Széchenyi Mikrohitel MAX+ 2 hónapja
- Illegális SZÉP-kártya biznisz: több százmilliót mostak ki készpénzre 2 hónapja
- 300 milliós beruházással segítik a duális képzést Százhalombattán 2 hónapja

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?