Élénkül a munkaerőpiac, kevesebb az álláskereső
A gazdasági recesszió kedvezőtlen foglalkoztatási hatása egyre kisebb szerepet játszik a munkaerő-piaci folyamatokban, áprilisban ugyanis jelentősen csökkent a regisztrált álláskeresők száma - hívja fel a figyelmet a Szociális és Munkaügyi Minisztérium (SZMM).
Az SZMM szerint a munkaerőpiac élénkülése mögött több tényező együttes hatása érvényesül. Egyrészt a közfoglalkoztatás a korábbi évekhez képest nagyobb volumenben indult meg, ami elsősorban a hátrányos helyzetű régiókban növelte a foglalkoztatottak számát.
A fejlettebb régiókban a versenyszféra munkaerő-igényének növekedése is megfigyelhető. Ebből a szektorból a bejelentett álláshelyek száma érzékelhetően bővült az elmúlt két hónapban. A szezonális jellegű foglalkoztatás mellett megjelent azoknak a vállalkozásoknak a munkaerő-igénye is, amelyek a válság miatt átmenetileg csökkenteni kényszerültek a foglalkoztatottak számát.
A foglalkoztatási szolgálat adatai szerint április végén 601.500 regisztrált álláskeresőt tartottak nyilván, ami ugyan 33 ezerrel magasabb volt az egy évvel korábbi szintnél, de az év elején ez a különbség még 144 ezret tett ki. A regisztrált álláskeresők száma a központi régió kivételével az ország kedvezőbb és kedvezőtlenebb munkaerőpiaci helyzetű térségeiben egyaránt jelentős mértékben csökkent.
Áprilisban az előző hónaphoz képest dinamikusan bővült az elhelyezkedések száma is. A hónap folyamán a regisztrált álláskeresők közül több mint tízezer közvetítéssel, 33.600 pedig önálló munkakeresés eredményeként létesített munkaviszonyt.
Az elhelyezkedések számának növelését a közfoglalkoztatás kiterjesztése mellett a munkaerő-piaci kereslet élénkülése is elősegítette. A hónap során összességében 44.000 új állásbejelentést rögzített a munkaügyi szervezet a köz- és versenyszférában együtt.
A közleményben megjegyzik: mivel az ÁFSZ által nyilvántartott álláskeresők állománya és a Központi Statisztikai Hivatal (KSH) munkaerő-felmérésének munkanélküliségre vonatkozó adatai tendenciózusan együtt mozognak, ezért a regisztrált létszám április havi példátlanul nagy arányú csökkenése a KSH második negyedéves munkanélküliségi adataiban jelenhet meg.
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Egyre több friss diplomás kénytelen olyan állásokat elfogadni, amelyeket csak ugródeszkának tekint, vagy amikre túlképzettnek érzi magát. A... Teljes cikk
A mesterséges intelligenciába (MI) történő vállalati befektetések jelentős megtérülése még legalább egy évre van a legtöbb cég számára,... Teljes cikk
Magyarországon a vállalatok széles körében továbbra sem terjedtek el a hosszútávú ösztönzőprogramok (munkavállalói résztulajdonosi programok,... Teljes cikk
- Kapitány István: aki a mediánbér alatt keres, kevesebb SZJA-t fog fizetni 16 órája
- A doomjobbing: a modern álláskeresés stresszes árnyoldala 1 napja
- Gyorsít a BMW, fékez az Aldi - létszámtrendek 2 napja
- MGYOSZ: az új kormány alatt megfelelő hangsúlyt kaphat a versenyt előtérbe helyező piacpárti szemlélet 2 napja
- Visszatérhetnek a külföldön dolgozó magyarok? 2 napja
- Nagy a kereslet a HR-készségekre a munkaerőpiacon 2 napja
- A mesterséges intelligencia és a készségromlás: a HR teendői 3 napja
- A mesterséges intelligencia hatása a vállalkozásokra: előnyök és buktatók 4 napja
- Stabil számok, romló jelek: nő a fiatalok munkanélkülisége 6 napja
- 13%-kal csökkent a távmunkához kapcsolódó munkaügyi bírósági ügyek száma 1 hete
- Hogyan változott az építőipar a nők számára? Egy tapasztalt építész szemével 1 hete


Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?