kapubanner for mobile

Ellepik Ausztriát a feketén dolgozó háztartási alkalmazottak

Több mint kétmillió ausztriai háztartásban foglalkoztatnak rendszeresen külső "segéderőt", ráadásul a háztartási alkalmazottak által nyújtott szolgáltatásokért javarészt feketén fizetnek - állapítja meg a Kreutzer Fischer & Partner (KFP) piackutató intézet felmérése.

Az elemzés szerint csupán az idén 3,2 milliárd eurót fognak költeni Ausztriában takarítókra, mosónőkre, pótmamákra, kertészekre, ápolókra. Ez háztartásonként évi 1500 eurós kiadást jelent, tehát többet, mint amennyit a családok átlagosan hús- és termékféleségekre fordítanak.

A statisztikai hivatal összesítése alapján tavaly 3,5 millió volt a háztartások száma az országban. A KFP kimutatása szerint hozzávetőleg hatvan százalékukban alkalmaznak többé-kevésbé rendszeresen "külső erőt" a munkák elvégzésére.

A háztartási alkalmazottak foglalkoztatása a nyolcvanas évek óta folyamatosan terebélyesedik, ráadásul az ágazat virágzását a piac két irányból is táplálja: mind a kínálat, mind a kereslet gyarapodik. Az intézet úgy becsüli, hogy jelenleg mintegy 650 ezren vállalnak háztartási munkát az országban, túlnyomórészt mellékállásban - és az adóhatóságok tudta nélkül. A takarító- és mosónők 98 százaléka kapja zsebbe a pénzt, a bébiszittereknél hasonló az arány. A kertészek 70 százaléka bújik ki az adófizetés alól, és az ápolók egyharmadát is feketén alkalmazzák.

A KFP véleménye szerint a kínálati oldal erősödése elsősorban a korábbi években tapasztalt bevándorlás bővülésével magyarázható, míg a kereslet növekedését a nők munkába állásának terjedése és a lakosság öregebbé válása indokolja. Az intézet azt jósolja, hogy az "iparág" fejlődése a következő években is töretlen marad. Jövőre 3,37 milliárd eurót, 2010-ben pedig 3,49 milliárdot fog kitenni a háztártatási alkalmazottak összesített díja.
  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek