Előrelátóbbá teszi a fiatalokat a gazdasági válság
A KPMG felmérése szerint a brit végzős hallgatók 83 százaléka a kiszámíthatatlan viszonyok közepette is igyekszik hosszabb távra tervezni. Több mint kétharmaduk (72 százalék) pedig azt nyilatkozta, hogy recesszióban új területek, gazdasági szektorok iránt is nyitottá vált.
A tanulás mellett szinte minden megkérdezett brit fiatal megfontolja a külföldi munkavállalást, ha így hasznos munkatapasztalatokra tehet szert, illetve ha ilyen munkalehetőség adódik - szemlézte a HR Magazine írását a Humán Rent Press.
Ruth Elwood, a KPMG szakértője szerint megdöbbentő, hogy napjaink diákjai többre becsülik a szakmai fejlődést, képzést a biztos állásnál (csak 28 százalékuknak fontos) és a jó fizetésnél, amely csak 11 százalékukat vonzza. "A munkaadóknak számolniuk kell azzal, hogy a holnap dolgozóit már nemcsak az első állásuk érdekli, de hosszabb távra is szeretnének tervezni. A
A gazdasági válság valószínűleg hosszan tartó változásokat hozott a tanulók ilyen irányú attitűdjeiben" - vonta le a kutatás tanulságát Elwood.
A FigyelőNet azt íraja, hogy a brit felsőoktatási jelentkezési adatok szerint 12-13 százalékkal - 500 ezer fővel - növekedett a felvételizők száma, és az érettségizők mellett a 20 és 24 éves fiatalok is tovább akarnak tanulni. A magyarországi jelentkezőknél a 26 évesnél idősebb felvételizők jóval aktívabbak voltak, mint a fiatalabb, húszas éveiben járó korosztály: húszezernél is többen szeretnének továbbtanulni, a többségük a mesterképzéseken.
Sokan a válság miatt menekülnek bele egy újabb képzésbe, hiszen nem tudnak elhelyezkedni a végzettségükkel. Ők két dologban reménykednek: mire elvégzik az egyetemet, vége a recessziónak, vagy az új diplomájukkal találnak egy jó állást. Az Egyesült Királyságban a közgazdaságtan, a politológia, a matematika a legnépszerűbb szak, de az óvónői, tanítói és a tanári pályák iránt is egyre nagyobb az érdeklődés.
Nálunk is a gazdasági képzések vezetnek, a tíz legnépszerűbb alapszak közül négy, a mesterszakoknál pedig hét erről a területről került ki.
Human Rent Press/FigyelőNet
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
Milyen munkahelyet kívánnának a lányaiknak az apák? Ezzel a kérdéssel indította idei nőnapi kezdeményezését a Dreher Sörgyárak. A vállalat... Teljes cikk
Vádat emeltek két orvos, valamint két társuk ügyében, akik két éven át törvénybe ütközően, közfinanszírozásra végeztek műtéteket a... Teljes cikk
Egy külföldi dolgozó megkéselte szintén külföldi kollégáját egy szegedi építkezésen, a férfit letartóztatták - tájékoztatta a... Teljes cikk
- Rangos elismerés: Dr. Teszárné Dr. Nagy Marianna az Év Női Menedzsere 2 hete
- Megette az AI a junior pozíciókat? Mi lesz a pályakezdőkkel? 4 hete
- Ha magaddal nem vagy tisztában, minek irányítanál másokat? Önismeret és a vezetői szerep 1 hónapja
- AI-ban sereghajtók lettünk? A régió legalacsonyabb képzési aránya Magyarországé 1 hónapja
- Rég nem látott csúcson a brit munkanélküliség 1 hónapja
- A diploma már nem elég: brutális valóság vár a Z generációra a munkaerőpiacon 1 hónapja
- Mit tanuljon ma a gyerekem, ha az AI mindent felforgat? - íme két szakember válasza 2 hónapja
- Így tanulnak idegen nyelvet a munkavállalók 2 hónapja
- Nem csak a Z generáció problémája - Az egész ellátórendszerre hatással lehet, hogy a fiatalok nehezen jutnak lakáshoz 2 hónapja
- Boldogtalan britek: stresszesek és túlterheltek a szigetország dolgozói 2 hónapja
- Új HR vezető az Arvalnál 3 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?