Megjelent: 2 hónapja

Érdekvédelmi szervezet jött létre a környezettudatos dolgozók képviseletére

A ClimateVoice célja, hogy a dolgozók nagyobb lobbitevékenységre ösztönözzék vezetőiket az éghajlatváltozással kapcsolatban.

Megalapult a szervezet, mely segít a nagyvállalatok dolgozóinak nyomást gyakorolni a feletteseikre, hogy aktívabban lépjenek fel az éghajlatváltozás ellen - írja a Reuters cikke alapján a Világgazdaság. A ClimateVoice nevű szervezetet a Facebook korábbi fenntarthatóságért felelős vezetője, Bill Weihl alapította.

Amikor egy olyan kérdésről van szó, amely nagyon fontos a társadalom számára, ugyanakkor a nagyvállalatokat közvetlenül nem érinti, akkor nagyrészt csendben vannak” - mondta Weihl, aki a technológiai cégek dolgozói körében igyekszik fokozni az éghajlati aktivizmust, hogy a vezetőket nagyobb lobbitevékenységre ösztönözzék az éghajlatváltozással kapcsolatos témákban. A Microsoft és az Amazon is ambiciózusabb emissziós célokat jelentett be, miután dolgozóik megosztották a vezetéssel az aggodalmaikat.

Bruce Hahne februárban távozott a Google műszaki programmenedzser posztjáról, és nyilvánosan fejtette ki kritikáját a vállalattal szemben, mert az megrendeléseket teljesített az energiaszektor számára a fosszilis tüzelőanyagok hatékonyabb előállítása érdekében.

Tűz miatt halnak meg emberek, a Google Cloud pedig benzinnel próbálja orvosolni a problémát azáltal, hogy kiszolgálja az energiaszektort. A szervezet hasznos lehet abban, hogy a munkavállalók számára felsorolja azokat a politikai prioritásokat, amelyeket szóvá kell tenni a főnökeiknek. Továbbá segítséget nyújt azon munkavállalóknak, akik vezetői megtorlástól tartanak, ha rámutatnak arra, hogy munkáltatójuk nem tesz meg mindent a környezet védelme érdekében. Az alkalmazottak ezáltal kevéssé dolgoznának félelemben. A ClimateVoice-nak olyan taktikai viselkedéskészleteket kell kidolgoznia, amelyeknek a segítségével jól együtt tudnak működni a szervezeti kultúrával, és biztonságosak” - mondta a Reutersnak Hahne.

Világgazdaság
  • 2020.04.09Online workshopok és E-learning képzések április 9-től Válassza online workshopjainkat fix időben, vagy az e-learning alapú, rugalmas tanulási formát, amelyben bárhol és bármikor, önállóan, a saját időbeosztása szerint sajátíthatja el a tananyagot! Részletek Jegyek
  • 2020.06.127 Skills for Assertiveness_Egy napos nyelvi tréning A tréning nap 100%-ban gyakorlati feladatokra és a tapasztalati tanulásra épül. Egyedülálló alkalom, hogy az idegen nyelvi tudást felszínre hozzuk, gyakoroljuk, hasznos panel kifejezéseket rögzítsünk a folyékony és magabiztos megszólaláshoz. A júniusi tréningünkre első sorban a B1+/B2 szintű jelentkezőket várjuk. Részletek Jegyek
  • 2020.06.16Gyakorlatban startol az új Tbj 2020. július 1-jétől már a mindennapos munka során alkalmazni kell a bérszámfejtés, járulékmegállapítás és az egészségbiztosítás pénzbeli ellátásainak megállapítása során is. Elméletben már sokat tudunk róla, de mi a helyzet a gyakorlati oldalon? Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Tovább maradnak zárva a Volkswagen gyárai Szlovákiában

Újabb két hétre állította le gyárait Szlovákiában a Volkswagen. Teljes cikk

Csökkent a munkanélküliségi ráta februárban az euróövezetben

A legnagyobb csökkenést Görögországban mérték, a legalacsonyabb munkanélküliségi rátát Csehországban regisztrálták. Teljes cikk

Külföldi munka

Magyarországról is nagyon sokan vállalnak munkát külföldön. Ezt az Európai Unión belül munkavállalási engedély nélkül megtehetik, akár... Teljes cikk