Fellélegezhet a Deutsche Bahn
Lélegzetvételnyi szünethez jutott a Deutsche Bahn (DB) vezetősége a Transnet és a GDBA szakszervezetekkel létrejött bérmegállapodás nyomán. A vasárnap virradóra megkötött egyezmény értelmében a két szakszervezet az általa képviselt 142 ezer alkalmazott számára az elkövetkező 18 hónapra összesen 4,5 százalékos béremelést harcolt ki.
A Transnet és a GDBA szakszervezet a követelések alátámasztására múlt hét csütörtökén több órás munkabeszüntetést tartott, s a megállapodás elmaradásának esetére újabb sztrájkot helyezett kilátásba.
A német vasút az idézett szakértők szerint kissé fellélegezhet a most létrejött megállapodás nyomán, átmenetileg ugyanis elhárult a "kétfrontos" harc veszélye. A Deutsche Bahn elnökségének ugyanis ezekben a napokban azzal a váddal kell szembenéznie, hogy a vasútnál az elmúlt években törvénytelen lehallgatások, illetve megfigyelések történtek. Hartmut Mehdorn, a DB elnöke egy interjúban azt állította, hogy lényegében a korrupció leküzdését célzó erőfeszítésekről volt szó. Több parlamenti párt illetékese is kétségbe vonta ezt, s azt állította, hogy a lehallgatás " a kritikus információk" kiszivárogtatásának megakadályozását szolgálta. Számos parlamenti képviselő azonnali vizsgálatot követelt.
Ilyen körülmények között a német vasút vezetőségének aligha állhatott érdekében, hogy a folytatódó sztrájkharcot kockáztassa - mutattak rá az idézett szakértők.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk
A lakóautókat gyártó Knaus Tabbert legújabb, mintegy 2,2 milliárd forintnyi értékű beruházása ötven új munkahelyet hoz létre Nagyorosziban -... Teljes cikk
A Samsung Electronics dél-koreai dolgozóinak 93 százaléka megszavazta a sztrájkot a bónuszvita miatt, ami tovább mélyíti a konfliktust a világ... Teljes cikk
- Időzített bomba a techiparban: sztrájk jöhet a Samsungnál 3 hete
- Kiderült: ennyit visznek haza az Audi dolgozói Győrben 3 hete
- Felfüggesztik a sztrájkot a pécsi buszvállalatnál 4 hete
- Sztrájk miatt szinte a teljes élet leáll ma ebben az országban 1 hónapja
- Sztrájkmenetrendet hirdetett meg a pécsi buszvállalat 1 hónapja
- Megnyílt az igénylés: több tízezer forint támogatást kaphatnak a minimálbéreseket foglalkoztató cégek 1 hónapja
- Humánia HRS Group: stabil stratégiai partner a 2026-os munkaerőpiaci kihívásokban 1 hónapja
- Gulyás Gergely: heteken belül megkapják 150 ezer forintos juttatásukat a pedagógusok 1 hónapja
- Véget ért a szerbiai ügyvédek sztrájkja 1 hónapja
- Közel 800 ezer forint az átlagbér Magyarországon – itt a friss KSH-adat 2 hónapja
- Veszélyben az audis bérelőny? Új stratégiával készül a szakszervezet 2 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?