kapubanner for mobile

Fizetésemelést követelnek a dél-kínai rendőrök

Munkabéremelést követelve tucatnyi rendőr rohamozta meg a Kínai Kommunista Párt dél-kínai Lejjang (Leiyang) városban található irodáját, a munkaügyi vitát végül összecsapások és anyagi károk nélkül oldották meg - közölték a kínai hatóságok csütörtökön.

A Hunan (Hunan) tartományban található Lejjangban az alacsony fizetésüket kifogásoló rendőrök kedden járőrautókkal barikádozták el a helyi pártszervezet épületét. A vita abból eredt, hogy a rendőrséget kisegítő tartalékos állomány 650 jüanos (19.400 forint) keresetét júliustól kezdve 150 jüannal (4480 forint) emelték, a megemelt fizetést azonban októberben már nem folyósították.

Lejjang város kormányzati szóvivője szerint a felháborodott rendőrök elhagyták az épületet, mikor a helyi hatóságok ígéretet tettek arra, hogy a fizetésemelésekről tárgyalni fognak.

Az Information Center for Human Rights and Democracy hongkongi központú emberi jogi szervezet szerint közel száz rendőr csaknem három órán át járőrautókkal tartotta blokád alatt a pártközpont épületét, a berendezési tárgyakat megrongálták, illetve a személyzettel dulakodni kezdtek.

A vitában résztvevő - többségében a tartalékos állományhoz tartozó - rendfenntartók a tartomány közigazgatási központjában dolgozó rendőrök fizetéséhez hasonlóan 2000 jüan (59.700 forint) fizetést követeltek, miközben a lejjangi rendőrök mindössze 1000 jüant (29.850 forintot) keresnek."Külföldi statisztikák szerint amikor az egy főre jutó nemzeti össztermék (GDP) eléri az évi 1000 dollárt, a társadalomban felébred az egyéni jogokkal kapcsolatos öntudat. Kínában a GDP a 2000 dollárt (13.677 jüan) is túlszárnyalta" - nyilatkozta az egyik egy hongkongi emberi jogi szakértő.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Tréning Kerekasztal Konferencia 2026. Élménnyel eredmény! – Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknekinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Százból három maradt: hamarosan eldől, kié lesz a babóti tanári állás és a Maldív-utazás

A babóti általános iskolában meghirdetett tanári állásra közel százan jelentkeztek a Maldív-szigeteki álomutazás ígéretével. Már a második... Teljes cikk

Mit kívánnának az apák a lányaik munkahelyének? – nőnapi párbeszédet indított a Dreher

Milyen munkahelyet kívánnának a lányaiknak az apák? Ezzel a kérdéssel indította idei nőnapi kezdeményezését a Dreher Sörgyárak. A vállalat... Teljes cikk

Munkaidő után, zárt ajtók mögött műtöttek – így játszotta ki a szabályokat két orvos

Vádat emeltek két orvos, valamint két társuk ügyében, akik két éven át törvénybe ütközően, közfinanszírozásra végeztek műtéteket a... Teljes cikk