Go East! Bekrepált a londoni karrier...

Lengyelország 2004-es EU-csatlakozása után mintegy 1,3 millió lengyel munkavállaló érkezett Nagy-Britanniába és Írországba, hogy szerencsét próbáljon. Felmérések szerint minden második hazajönne most, a többségnek azonban nincs miből. A britek ingyenes buszjáratokkal segítenek válság idején a bevándorlók hazajuttatásában, így is több marad a munkalehetőség a hazaiaknak.

A legtöbb lengyel feketén dolgozott Nagy-Britanniában, kézbe kapták a fizetésüket, így amikor a válság nyomán egyik pillanatról a másikra elvesztették munkájukat, semmiféle segélyre nem voltak jogosultak.

A legtöbben hazaküldték fizetésüket a családnak, és végül annyi pénzük sem maradt, hogy hazautazzanak. Utóbbiban a britek készségesen segítenek, érdekük ugyanis, hogy a nehéz helyzetben a megmaradt álláslehetőségeket ők tölthessék be, többek között ezért tervezik a bevándorlás korlátozását is.

Nyugat-Londonból kéthetente ingyenes buszjárat indul Lengyelországba, mely rendszeresen tömve van a meggazdagodás álmával érkezett vendégmunkásokkal.

Könnyű lenne persze, kizárólag a válságot okolni a hazavándorlási hullámért, az igazság azonban az, hogy a körülmények mostanra úgy változtak, hogy számos lengyelnek egyébként is racionális döntés a hazaköltözés. A lengyel gazdaság meglehetősen jól teljesít: a munkanélküliségi ráta a 2003-as 19,7%-ról 6,8%-ra esett vissza, a bérek pedig szépen emelkednek: az átlagbér jelenleg 660 fontnak megfelelő zlotyra tehető.

Szintén nem szabad elfelejteni, hogy a fonttal szemben a lengyel fizetőeszköz jelentősen erősödött 2004 óta: akkor még több mint 7 zlotyt ért egy font, míg mostanra csak 4,54-et lehet kapni érte. Mindez azt is jelenti, hogy a bevándorlók egyre kevesebb pénzzel tudják segíteni otthonhagyott családjaikat.

Egy kutatás szerint az elmúlt 4 évben 1,3 millió lengyel vándorolt az Egyesült Királyságba és Írországba, több mint felük azonban szívesen hazatérne. Ha már csak a szám töredéke igaz, elég sokáig járhatnak még a tömött buszok.
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A fiatal felnőttek közel fele ritkán vagy soha nem tesz félre pénzt arra az esetre, ha nem tudna dolgozni

A háztulajdonosok több mint fele azt állítja, hogy félretesz pénzt arra az esetre, ha hirtelen munka nélkül maradna, a bérlők közt alacsonyabb ez az arány. Teljes cikk

A dolgozók háromnegyede úgy érzi, nem használja ki a képességeit

Egy friss felmérésben a válaszadók nagy része egyetért abban, hogy vezetők vagy nem veszik észre, hogy nem kapnak lehetőséget teljes potenciáljuk... Teljes cikk