kapubanner for mobile

Hároméves egészségmegőrző program több mint ezer dolgozónak

Hároméves egészségmegőrző programot indított több mint 1000 munkatársa számára a Kisalföld egyik legnagyobb munkaadója, a VELUX Magyarország Kft.

Három éves, komplex egészségmegőrző programot indított munkatársai számára a VELUX Magyarország Kft. A tetőtéri ablakok gyártásáról ismert cég a kisalföldi régió egyik legnagyobb munkaadója. A 12 millió forint költségvetésű program célja a több mint 1000 munkatárs testi és lelki egészségének megőrzése, javítása, az egészségtudatos szemléletformálás, valamint mintaértékű, stresszmentes munkakörnyezet biztosítása.

A VELUX Magyarország Kft. fertődi és fertőszentmiklósi gyáregységében az egészséges, fenntarthatóan működő munkakörnyezetnek és a kiegyensúlyozott életmód támogatásának eddig is jelentős szerepe volt. A most induló komplex, Egészségedre! 2012-2014 elnevezésű programmal a vállalat hosszú távon szeretné ösztönözni és segíteni a dolgozókat az egészséges életmód megvalósításában. A szemléletformálás mellett az egészséges munkakörnyezet biztosítása is kiemelt szerepet kap, valamint átfogó rizikófaktor térkép készül a vállalat összes dolgozóját tekintve.

A hároméves program tematikus évekre oszlik szét: 2012 a dohányzásról való leszokás, 2013 az egészséges táplálkozás, 2014 pedig a stresszkezelés éve lesz. Tartalmaz majd tudományos, egészségmegőrzéssel kapcsolatos előadásokat, állandó- és alkalmi sportprogramokat és egyéb rendezvényeket. Az előadások olyan fontos egészségügyi témákról szólnak majd, mint a szív- és érrendszeri megbetegedések; hallás, látás, gerinc- és ízületi megbetegedések; addiktológia; táplálkozási tanácsadás. Az állandó programok sportolási lehetőségeket tartalmaznak: a tenisz, a futball, és a futás mellett -– sportközpontokkal történő együttműködés során lehetőség nyílik egyéb sportágak űzésére is.

Az alkalmi programok főként időszakos sportolási lehetőségeget rejtenek magukban, többek között gyalog-és kerékpártúrákat, síelést, futball bajnokságot és horgászversenyt. Ezen kívül egészségnapokkal, szűrővizsgálatokkal és előadásokkal is színesedik a program.

Az Egészségedre! 2012-2014 program fontos eleme a megfelelő, egészséges munkakörnyezet biztosítása. A korszerű gyártási technológia a munkatársak folyamatos, magas színvonalú munkájával lehet teljes. A munkakörnyezet nagy hatással van a teljesítményre és jó közérzetre, ami a hatékony és biztonságos munkavégzés elengedhetetlen eleme. A VELUX Magyarország Kft. célja, hogy megfelelő körülményeket biztosítson dolgozói számára, ennek érdekében többek között kiemelkedő szerepet kap majd a munkahelyi ergonómia figyelembe vétele, valamint a levegő/fény/hőmérséklet megfelelő biztosítása.

Vincze Zoltán, a VELUX Magyarország Kft. ügyvezető igazgatója kiemelte: "A VELUX Magyarország Kft. fennállásának eddigi 25 éve során meghatározó volt a kollégák megbecsülése és a folyamatos fejlődésüket célzó kezdeményezések segítése. A jó közérzet és a tartós egészség mind a magánélet, mind a hatékony munkavégzés kapcsán fontos érték. A kiegyensúlyozott, minőségi életvitel közös érdeke a kollégáknak és a vállalatnak. Hiszünk benne, hogy tartósan kiváló minőségű termékeket nagy biztonsággal csak testileg-lelkileg egészséges emberek tudnak előállítani, ezért fektetünk nagy hangsúlyt a megfelelő munkakörülmények biztosítására.

Vincze Zoltán továbbá elmondta: "Az Egészségedre! 2012-2014 program teljes költségvetése körülbelül 12 millió forint, amely a program időintervallumát tekintve évi 4 millió forintot jelent. Ez az összeg a szemléletformáló és szűrőprogramok, sportesemények mellett megában foglalja a munkakörnyezet folyamatos megújítását is, hogy a kollégák még biztonságosabb és még kellemesebb környezetben dolgozhassanak.
  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek