kapubanner for mobile

Hat éve változatlan a közszolgálatban dolgozók illetményalapja - szombaton demonstrációt tartanak

A Magyar Köztisztviselők, Közalkalmazottak és Közszolgálati Dolgozók Szakszervezete elfogadhatatlannak tartja, hogy 6 éve változatlanul 38650 Ft a köz szolgálatában állók illetményalapja. A szakszervezet szerint 2014-ben ez a pénz már nem elég, ezért tiltakozást szerveznek, írják portálunkhoz eljuttatott közleményükben.

Együtt tiltakozik az MKKSZ és a három egyesülő konföderáció (SZEF, MSZOSZ, Autonómok) 63 tagszervezete 2013. október 19-én (szombaton) 9:45 - 10:15 között Budapesten, a Millenárison rendezendő "REGENERÁCIÓ" elnevezésű Kormányzati Karrier Expo
helyszínén. Az érdekképviseletek gyorsreagálású demonstrációt tartanak az illetményalap 20 százalékos emelése érdekében.

Az MKKSZ várja mindazokat, akiknek nem elég a 38650Ft-os illetményalap a Millenáris Központ Fény utcai bejáratához. A rendezvényen beszédet mondanak a szakszervezeti konföderációk vezetői.
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
AI a HR-ben: miért nem bíznak a szakemberek a mesterséges intelligenciában?

Különböző jelentések szerint az AI egyre szélesebb körű alkalmazása ellenére a bizalomhiány továbbra is problémát jelent, különösen a HR-folyamatok terén. Teljes cikk

Közeleg a határidő - Eddig várja a NAV a lakhatási támogatások adatait

Most először kell a munkáltatóknak éves adatot szolgáltatniuk a 35 év alatti munkavállalóiknak adott lakhatási támogatásról. A határidő február... Teljes cikk

Oroszul beszélő munkavállalókat toboroznak ebben a magyar városban

Az önkormányzat szerint nemcsak műszaki és mérnöki területen lehet szükség dolgozókra. Teljes cikk