Hogyan csökkentsük a céges autó költségeit?
A cégautókat használó vállalatok tisztában vannak azokkal a nyilvánvaló költségelemekkel, melyek csökkenthetik kiadásaikat. Ilyen tényező például a választott jármű beszerzési ára vagy az üzemanyag típusa. Sokan nem tudják, hogy a flottaköltségre ható tényezők közül a legfontosabb a gépjárművezető - állítja az egyik erre szakosodott cég.
A flotta- és gépjárműkezelő vállalatának tapasztalati alapján egyértelmű kommunikációval és néhány motivációs elem bevezetésével a gépjárművezetők hatékonyan ösztönözhetők arra, hogy változtassanak vezetési magatartásukon. - A vezetőknek tisztában kell lenniük a cégautó-használat feltételeivel, valamint azzal, hogy mekkora kár keletkezik évente a gépjárművekben a nem megfelelő vezetéstechnika miatt. Még kedvezőbb hatást érhetünk el a vezetői magatartás javításában, ha a költségek mellett társadalmi felelősségvállalási szempontokra is felhívjuk a figyelmet. A gépjárművezetőket aktívabb együttműködésre lehet sarkallni, ha számszerűsítjük - például a széndioxid kibocsátás segítségével -, hogy mennyivel járulnak hozzá a biztonságosabb, környezetkímélőbb közlekedéshez - mondja Pesti Tímea, a LeasePlan Hungária Zrt. kereskedelmi igazgatója.
A változást elősegíthetik a vállalat tevékenységére és a járművezetők képességeire szabott vezetéstechnikai és ökovezetési képzések, melyek történhetnek online elméleti oktatás keretében, szélsőséges útviszonyokat személtető tanpályákon és közúti forgalomban. A tanultak a gépjárművezetők között indított üzemanyag fogyasztási versenyekkel egyszerűen ültethetők át a napi gyakorlatba.
A LeasePlan szakembere azt tanácsolja a vállalatoknak, hogy a gépjárműhasználat feltételeit, valamint a használók által okozott károk pénzügyi rendezésének folyamatait egyértelműen rögzítsék egy belső Cégautó Szabályzatban. Az átfogó szabályzat elkészítésénél, és a vezetéstechnikai tréning szervezésénél is hasznos egy flottakezelő bevonása. A szakértő által készített kárstatisztikákból, fogyasztási riportokból, egyéb elemzésekből jól látszik, hogy a tréningen tanultak mennyire hasznosulnak a gyakorlatban - áll a cég sajtóanyagában.
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
A Zoomlion kínai nehézgépgyártó 43 milliárd forint értékben építi meg első európai intelligens üzemét Tatabányán, aminek a nyomán nagyjából... Teljes cikk
A Revolut magyarországi fióktelepének indulása új korszakot nyithat a hazai pénzügyekben, különösen a több mint 2 millió felhasználó számára.... Teljes cikk
Az Audi Hungariánál megszületett az új, két évre szóló bérmegállapodás, amely egyszeri, akár egymillió forintos kifizetést is tartalmaz. Bár... Teljes cikk
- Ha nincs nő a vezetésben, az üzlet bánja – mutatjuk a legfrissebb adatokat 2 hete
- Ha magaddal nem vagy tisztában, minek irányítanál másokat? Önismeret és a vezetői szerep 3 hete
- "Gondolkodik, mielőtt beszél?" – vezetőknek való választ adott az olimpiai bajnok 3 hete
- A wellbeing-paradoxon: kinek a dolga, hogy jól legyünk a munkahelyen? 3 hete
- Tudatos felkészülés a következő lépcsőfokra - tapasztalatok a HBLF X Mentor Programból 1 hónapja
- Élet 50 felett: már nem a karrier, hanem az én számít igazán 1 hónapja
- Vezetői vakfolt: ez a láthatatlan hiba szívja el a csapatok energiáját 1 hónapja
- Miért bukik el a legtöbb HR-stratégia? – 10 nemzetközi trend 2026-ra 2 hónapja
- Ők a legnagyobb tréningcégek a magyar piacon - jelentős mozgások a rangsor élén 2 hónapja
- Miért nem beszélünk róla? A klimax néma terhe a női vezetőknél 2 hónapja
- Új HR vezető az Arvalnál 2 hónapja

Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben