kapubanner for mobile

Időben érkezik-e a fizetés a közalkalmazottaknak?

A Magyar Államkincstár (MÁK) a törvény által megadott határidőn belül, március 31-én elindította az áprilisi illetmények főszámfejtését, így akik napon belüli átutalásra képes banknál vezetik a számlájukat, időben megkapják a pénzt, közölte a kincstár, de lehetnek csúszások.

A kincstár ugyanakkor felhívja a figyelmet, hogy azoknál, akik olyan pénzintézetnél - például takarékszövetkezetnél - vezetik a számlájukat, amely nem tud napon belüli átutalást eszközölni, csúszhat az illetmény megérkezése.

Az idén első alkalommal az áprilisi illetménynél fordult elő, hogy hétvégére esett a számfejtés. A Magyar Államkincstár erre már két héttel ezelőtt levélben hívta fel az érintett intézmények vezetőinek figyelmét. Az utalások - amennyiben az érintett intézményeknek van fedezet a számláján - határidőben, április 4-től megtörténhetnek.

A közlemény emlékeztet arra, hogy a kincstár tavaly év végén bevezetett központi illetmény-számfejtési rendszerének egyik szakmai újítása a tárgyidőszaki számfejtésre történő átállás. Az új rendszer az aktuális számfejtési időszak jelenléteiről/távolléteiről szóló jelentések alapján - a magánszférában dolgozó munkavállalókra érvényes szabályokhoz hasonlóan - mindig a ténylegesen teljesített munkaidőre számolja el az illetményt.

A kincstár ennek megfelelően minden hónapban az utolsó munkanapon indítja el a hóvégi számfejtést és készíti el az utalási állományokat, amelyek alapján a munkáltatók utalják el a bért a munkavállalóknak abban az esetben, ha megfelelő fedezet van a számlájukon - írja közleményében a Magyar Államkincstár.
  • 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Körömlakkos trükkel szimulálta a munkát a dolgozó – fegyelmi eljárás alá került

Egy korábbi rendőrségi dolgozó súlyos fegyelmi eljárás alá került, miután kiderült, hogy furfangos módszerrel szimulálta a folyamatos online... Teljes cikk

Rendkívüli bejelentés: Magyar Péter a NAV-nak adna új, erős jogköröket

Magyar Péter felszólította a leköszönő Orbán-kormányt, hogy szerdai ülésén döntsön arról: a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) a jövőben akár... Teljes cikk

A NAV a rendelkezésre álló online adatokat is betölti az egyéni vállalkozók szja-bevallásába

Az egyéni vállalkozóknak készített szja-bevallási tervezetekbe a NAV automatikusan betölti a rendelkezésére álló online számla- és... Teljes cikk