Megjelent: 2 éve

Így lehetne megőrizni a nyugdíjak reálértékét

Az Országos Nyugdíjas Parlament (ONYP) éves javaslatcsomagjában számos változtatást javasol a nyugdíjrendszerben - írja cikkében a 24.hu. Az ONYP elnöke, Karácsony Mihály nyilatkozott a portálnak, aki szerint komoly változások szükségesek ahhoz, hogy a nyugdíjrendszer méltányos és fenntartható legyen. A javaslatok között szerepel az alapnyugdíj összegének növelése, de a nyugdíjemelés módjának megváltoztatása is.

Az ONYP VI. ülése során, amelyet az Országház épületében tartottak novemberben, a megyei nyugdíjas parlamentek és az ONYP által előterjesztett javaslatok alapján határozatot fogadtak el. Ebben részletezték, milyen változtatásokra lenne szükség a nyugdíjasok érdekében.

Az egyik ilyen javaslat szerint az állami nyugdíjkiadás minden évben érje el az adott év GDP-jének 12-13 százalékát. Ezt azzal indokolják, hogy az EU 27 tagállama átlagosan a GDP 13,6 százalékát fordítja nyugdíjkiadásra, míg Magyarországon ez az arány 2009-ben még 11,3 százalék volt, de 2022-re 8 százalékra csökkent.

A másik javaslat szerint a nyugdíjak összege minden évben érje el az adott év nettó átlagkeresetének 65-70 százalékát. A Központi Statisztikai Hivatal (KSH) adatai szerint 2008-ban még a nettó átlagkereset 69,1 százalékát fizették ki nyugdíjra és járandóságra, de ez az arány 2022-re már csak 54,5 százalék volt.

Az ONYP továbbá azt is javasolja, hogy a közfinanszírozott állami nyugdíjrendszerből csak az öregségi nyugdíjra és a hátramaradottaknak fizessenek. Emellett azt is szeretnék elérni, hogy a legalacsonyabb saját jogú öregségi teljes nyugdíj összege ne legyen kisebb, mint amennyi a tárgyévi öregségi nyugdíj átlagösszegének 60 százaléka.

Az ONYP azt javasolja, hogy a nyugdíjemelés mindig a tárgyév március 1-jétől legyen érvényes, és ne az infláció mértékét kövesse, hanem a KSH által közzétett nemzetgazdasági átlagos bruttó keresetnövekedést. Ezt a változtatást azért javasolják, mert szerintük így a nyugdíjak megőrizhetnék reálértéküket.

A portfolio.hu reakciója szerint a GDP 4-5 százalékának megfelelő plusz összeget betenni az állami nyugdíjrendszerbe jelen állás szerint teljesen irreális.

Egy korábbi cikkünkben Farkas András nyugdíjszakértő írt a magyar nyugdíjreform lehetséges irányairól.

forrás: 24.hu

  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
10 tipp sikeres karrier és vállalkozás építéséhez

Mark Dixon szerint a hosszú távú siker alapja az alkalmazkodóképesség, a folyamatos tanulás és a változások iránti nyitottság. Teljes cikk

Így változnak az egyszerűsített foglalkoztatás szabályai 2026-tól

Az alkalmi munka esetében 120 nap lesz az éves foglalkoztatási korlát január 1-től. Teljes cikk

Kik dolgoznak többet, az európaiak vagy az amerikaiak?

Egy friss kutatás szerint az átlagos európai irodai dolgozó reggel 8:48-kor kezdi a napját, és délután 17:34-kor fejezi be. A legtermékenyebb... Teljes cikk