Itthon az okafogyott projektekbe is öntik a pénzt
Átfogó képet mutat a projektmenedzsment hazai helyzetéről az a friss felmérés, amely elsőnek mérte fel a hazai trendeket, valamint rávilágít ennek a fellendülőben lévő viszonylag újkeletű szakmának a gyermekbetegségeire. A szakemberek szerint alapvetően jó potenciállal rendelkezik az ország.
A határidők túllépése a leggyakoribb probléma - emelte ki Szabó Anita, az Ernst & Young senior tanácsadója a csütörtöki sajtótájékoztatón. Viszont ezt könnyebb felismerni, mint a költségkeret túllépését. Az idő és pénz túllépés mértéke azonban általában nem haladta meg a keretek 20 százalékát. A szakember szerint gyakori hiba, hogy nem állítják le a projektet, ha az időközben okafogyottá vált, hanem továbbra is ölik bele a pénzt.
Dr. Prónay Gábor szerint az egyik hazai gyengeség a koordináció hiánya. A Project Management Institute (PMI) magyar tagozatának elnökségi tagja szerint sokszor a projektfelelős csak a projekt végeredményéhez kapcsolódó szakterülethez ért, magához a projektmenedzsmenthez viszont nem. A szakértő az mfor.hu kérdésére elmondta: a gyermekbetegségek ellenére azonban egyre inkább előtérbe kerülnek a projektmenedzseri kompetenciák, amit az is mutat, hogy 10 éve nem volt ilyen képzés Magyarországon, ma már azonban a legtöbb felsőoktatási intézményben indul ilyen szak.
A projektek emelkedő tendenciája a projektmenedzsment stratégiák növekvő fontosságát jelzik, mondták a szakértők. 2006-ban ugyanis szinte minden szektorban több projektet indítottak a vállalatok, mint tavaly. A válaszadók majdnem felénél (46 százalék) legalább húsz projekt indult az elmúlt 12 hónapban.
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A BBC bejelentette, hogy a következő két évben 1800 és 2000 közötti munkahelyet szüntet meg, hogy megfeleljen az 500 millió fontos megtakarítási... Teljes cikk
Gail Sullivan, a Bostonban működő Studio G Architects alapítója és vezetője, 35 éves karrierje során jelentős változásokat tapasztalt az... Teljes cikk
Magyar Péter a miniszterelnöki fizetés jelentős csökkentését és új politikai működési kultúrát ígér, miközben a parlamenti ciklusváltás... Teljes cikk

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?