Javuló munkanélküliségi adatokat produkált Oroszország

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Oroszországban csökkent a munkanélküliek száma augusztusban az előző hónaphoz viszonyítva, és jóval kisebb volt tavaly augusztushoz képest is.

Az orosz statisztikai hivatal szerdai közlése szerint augusztusban több mint négy év óta a legalacsonyabb szintre, 5,2 százalékra csökkent a munkanélküliségi ráta a júliusi 5,4 százalékról. A Reuters által megkérdezett szakértők a ráta emelkedésére, 5,5 százalékos munkanélküliségre számítottak augusztusra.

A múlt hónapban Oroszországban 3,96 millióra csökkent a munkanélküliek száma a júliusi 4,12 millióról, miközben a regisztrált álláskeresők száma a júliusi 1,09 millióról 1,07 millióra mérséklődött augusztusban

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér. Részletek Jegyek
2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését. Részletek Jegyek
2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. Részletek Jegyek
2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek