kapubanner for mobile

Kényszerszabadságolták a szegedi kórház főigazgatóját

Kényszerszabadságra küldte a Szegedi Városi Kórház főigazgatóját Botka László polgármester.

Kényszerszabadságolták a szegedi kórház főigazgatóját 2004. július 9. FigyelőNet, Rádió.hu Kényszerszabadságra küldte a Szegedi Városi Kórház főigazgatóját Botka László polgármester. hirdetés Az önkormányzat nem vizsgálódik a tragikusan végződött műtét ügyében, mert nem feladata - mondta a polgármester. Az elmúlt napokban több órás tárgyalásokat folytattam a kórház főigazgatójával. Áttekintettük a kialakult helyzetet, a tragikus eseményt és a kórház jövőjét. A szegedi kórház nagy változások előtt áll, hiszen az elmúlt két évben közel 300 millió forintos fejlesztést hajtottunk végre, a legmodernebb egészségügyi készülékeket szereztük be, ezen a héten döntött a kormány további 175 millió forint céltámogatás odaítéléséről, ami további modern gépműszerek beszerzését teszi lehetővé, és elnyertünk egy címzett támogatást is, rövidesen indul a kórház teljes épületének átépítése, 1,3 milliárd forintos beruházásról van szó – mondta Botka László. A kialakult helyzetben én arra kértem Nárai főigazgató urat, hogy megromlott egészségi állapota miatt nyújtsa be lemondását és kérje a nyugdíjazását. Határozott meggyőződésem, hogy a szakmai munka megerősítése és a kórház iránti bizalom helyreállítása érdekében egy új, tetterős vezetőre van szüksége a városi kórháznak. Nárai főigazgató úr a nyugdíjazástól elzárkózott, ezért döntöttem úgy, hogy kényszerszabadságra küldjem, és ezzel egy időben felkértem a közgyűlés egészségügyi bizottságát, hogy foglaljon állást a kórház ügyében a főigazgató helyzetéről, ezt a hétfői nap folyamán az egészségügyi bizottság meg fogja tenni. Amennyiben aggodalmaimat osztani fogja az egészségügyi bizottság, akkor a közgyűlés legközelebbi ülésén Nárai főigazgató urat fel fogjuk menteni a megbízatása alól. Lonovics János professzor, a szegedi egyetem egészségügyi centrumának elnöke a leletcsere kapcsán vizsgálatot rendelt el a klinikán, mely megállapította, hogy az idegsebészeten szabálytalanság nem történt. Erről bővebb információt kommünikében adnak egy órakor. A 2-es kórházban lezajlott belső vizsgálat eredményeiről még nem nyilatkoznak.
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Több napot dolgozhatnak az idénymunkások 2026-tól – változnak az EFO-szabályok

Januártól jelentősen bővül az egyszerűsített foglalkoztatás időkerete a mezőgazdaságban: az eddigi 120 nap helyett akár 210 napot is dolgozhatnak... Teljes cikk

Kevesebb szja, több nyugdíj: így írná át az adó- és nyugdíjrendszert a Tisza Párt

A Tisza Párt 240 oldalas programjában érdemi adócsökkentést ígér az alacsony és közepes keresetűeknek, miközben vagyonadóval növelné a... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek