Koreai kapcsolatokat épít az MGYOSZ
2008. június 2-án délelőtt Hee-Beom Lee, a Korea International Trade Association (KITA) elnöke, korábbi gazdasági miniszter és kísérete találkozott a Munkaadók és Gyáriparosok Országos Szövetségének vezetőivel.
A dél-koreai üzleti körök Magyarországot fontos és megbízható gazdasági partnernek tekintik, amiben jelentős szerepet játszik EU-tagságunk. A koreai export legnagyobb része - Kína után - az Európai Unió tagállamaiba, elsősorban Németországba irányul, és a legnagyobb befektetőnek is az unió számít az ázsiai országban. A gazdasági kapcsolatok továbbfejlesztése érdekében 2007 májusában megindultak a szabadkereskedelmi tárgyalások, míg az ún. "energia-diplomácia" kapcsán a koreai miniszterelnök európai körútja során Magyarországra is ellátogatott.
Korea számára a kelet-közép-európai országok közül Magyarország a harmadik legjelentősebb kereskedelmi partner, de a közvetlen tőkebefektetések terén is komoly figyelmet szentelnek magyarországi jelenlétüknek. A két ország között 2006. május 12-én aláírt kétoldalú szociális biztonsági egyezménytől a koreai tőkebefektetések további bővülése várható.
Az MGYOSZ és koreai partnerszervezete, a Federation of Korean Industries 2005-ben együttműködési megállapodást kötött. A legmagasabb szintű, kétoldalú gazdasági kapcsolatok továbbfejlesztéséhez azonban szükség lenne a magyar export növelésére, a vállalkozói szervezetek közti kapcsolatok fejlesztésére, a gyártási kooperációk és beszállítói kapcsolatok ösztönzésére, valamint az eddigieknél hatékonyabb gazdaságdiplomáciára az új befektetők megnyerése érdekében. A Munkaadók és Gyáriparosok Országos Szövetsége és Hee-Beom Lee mindezekről szót ejtett a hétfői találkozón.
A magas szintű koreai gazdasági küldöttséget délután fogadta Bajnai Gordon nemzeti fejlesztési és gazdasági miniszter, valamint Radetzky Jenő, a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara alelnöke is.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Április 20-ig kell befizetnie a turizmusfejlesztési hozzájárulást az erre kötelezetteknek - hívta fel a figyelmet pénteki közleményében a Nemzeti... Teljes cikk
A magyar egészségügyben nemcsak az alacsony bérek, hanem a rossz munkahelyi légkör is egyre több dolgozót taszít el a pályától. Egy friss... Teljes cikk
Bár egyes egyetemi szakokkal kifejezetten alacsony fizetés vár a pályakezdőkre, ezek továbbra is népszerűek a felvételizők körében. Teljes cikk
- Lesz idén prémium? Mikor jár és mikor perelhetünk érte? 4 hónapja
- Új munkaszüneti nap jöhet Magyarországon – karácsonyi bejelentés 4 hónapja
- Cafeteria 2026 4 hónapja
- Cafeteria kisokos 2026 4 hónapja
- Valós emelés a nyugdíjaknál, duplázás a családi pótléknál – erre készülne a Tisza-kormány 4 hónapja
- HR kiégés: így teszi tönkre magát és a szervezetet is a HR-es 5 hónapja
- Oroszország titkos fegyvere: munkaerő az egyik legzártabb diktatúrából 5 hónapja
- Elképesztő, mi lett az új luxus: emberrel beszélni egy ügyfélszolgálaton 5 hónapja
- "Ha meg akarod szólítani az embereket, ne küldj emailt, hívd fel őket!" – James Reed HR-tanácsai az AI korában 5 hónapja
- Ekkora minimálbér-emelést lát reálisnak a VOSZ főtitkára 6 hónapja
- "Utálom ezt a bértáblát" – Takács Péter szerint változhat az orvosok fizetése, ha nyer a Fidesz 6 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?