Korengedményes nyugdíj csak a bányászoknak járna?
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatAz eddigieknek csupán negyede mehetne korengedményes nyugdíjba Lengyelországban, ha a parlament elfogadja a munkaügyi minisztériumban most készülő törvényjavaslatot, amely a Gazeta Prawna című lapban került nyilvánosságra.
A módosítás értelmében csak a bányászok őrizhetnék meg szakmai csoportként azt a kiváltságukat, hogy a többség számára előírt nyugdíjkorhatár elérése előtt vonulhassanak nyugdíjba, ugyanakkor mások mellett például a tanárok is elveszítenék e jogukat.
Az erre vonatkozó 1983-as törvény alapján a közeljövőben 1,25 millióan válnának jogosulttá az előrehozott nyugdíjra, az új szabályozás viszont számukat 312 ezerre csökkenti.
A szigorítás értelmében egyénileg a nők legkorábban 45, a férfiak 50 éves korukban mehetnek nyugdíjba, ha különösen veszélyes és egészségkárosító munkát végeztek legalább 15 éven át, és ha legalább 25, nők esetében 20 éves munkaviszonnyal rendelkeznek.
Napi Gazdaság
Az erre vonatkozó 1983-as törvény alapján a közeljövőben 1,25 millióan válnának jogosulttá az előrehozott nyugdíjra, az új szabályozás viszont számukat 312 ezerre csökkenti.
A szigorítás értelmében egyénileg a nők legkorábban 45, a férfiak 50 éves korukban mehetnek nyugdíjba, ha különösen veszélyes és egészségkárosító munkát végeztek legalább 15 éven át, és ha legalább 25, nők esetében 20 éves munkaviszonnyal rendelkeznek.
Napi Gazdaság
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek 
Jegyek - 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését. Részletek Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
Heti ajánló
- Employee experience és performance management egy közös HR-tech szemléletben TIPP
- Mit tesz velünk az AI a munkahelyen? Indul az ország első AI Comfort Index kutatása TIPP
- A nyári melótól a karrierépítésig: így alakult át a magyar diákmunkapiac az elmúlt másfél évtizedben TIPP
- Likviditási mentőöv a HR-szektorban TIPP
Állások
- Autószerelő
- karbantartó
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- takarító
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- BOLTI ELADÓ, PÉNZTÁROS (2026. 07. 16)
- Gépjárművezető (2026. 07. 18)
- Vagyonőr (2026. 07. 18)
- Raktári dolgozó (2026. 07. 18)
- Nemzetközi gépkocsivezető (2026. 07. 18)
Partnereink hírei
- Szerelemvirág: ha ezeket megfogadod, tele lesz virággal
- Nagy baj, ha a fáról hullik az éretlen, zöld szilva?
- A 10 legszebb futó-és kúszónövény
HR Blog oldalak
-
JobAngel
Állásinterjú vagy pókerjátszma? – Amikor a blöff mindkét oldalon rossz üzlet
Az állásinterjú akkor jó, ha egyik fél sem akarja megnyerni a másik átverése árán. A munkaszerződés aláírása nem a...
-
SzupervízióHub
Hogyan segít a szupervízió különválasztani az egyéni és szervezeti problémákat?
Van az a pillanat a munkában, amikor úgy érzed: „Na jó, biztos velem van a baj.” Aztán elmeséled a helyzetet a...
-
Munkajog
Idénymunka esetén mire kell figyelni?
Vannak olyan gazdasági tevékenységek, amelyek az év meghatározott szakaszára, időpontjára koncentrálódnak. A munkáltató...
Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?