kapubanner for mobile

LB: jogszerűtlen nyugdíjkor miatt elbocsátani egy professzort

Perek százai indulhatnak meg a felsőoktatási intézmények ellen, miután a Legfelsőbb Bíróság nemrég egy precedensértékű ítéletet hirdetett a Pécsi Tudományegyetem (PTE) felett. Egy pécsi professzort ugyanis nem bocsáthattak volna el a nyugdíjkor elérésével érvelve - írja a Magyar Nemzet. A professzort a bíróság visszahelyezte állásába.

A nem a szakmai alkalmatlansággal, hanem pusztán a nyugdíjas korhatár elérésével indokolt felmentése miatt indított munkaügyi pert Tremmel Flórián, a PTE büntető-eljárásjog professzora, aki több ponton jogszerűtlennek találta elbocsátását. Ügyvédje, Trinn Gábor a Magyar Nemzetnek elmondta: a köztársasági elnök nevezheti ki és mentheti fel állásából a professzorokat a felsőoktatási törvény értelmében, Pécsett azonban Gábriel Róbert rektor rendelte el az elbocsátást. Emellett pedig a nyugdíjkorhatár elérése sem lehet indok, a törvény szerint 70 éves kor alatt csak szakmai hiányosságokra hivatkozva tehették volna ezt meg a pécsi intézményben.

Az ügyvéd felhívta a figyelmet továbbá arra is, hogy a felmondáson nem szerepelt a jogorvoslat lehetősége sem, ebben az esetben pedig az elbocsátást követő három évben belül pert indíthatnak az illetékesek az egyetemek ellen.

Ugyan a pécsi professzor keresetét elutasította a Szekszárdi Munkaügyi Bíróság, majd másodfokon a Tolna Megyei Bíróság is, a Legfelsőbb Bíróság később súlyos jogsértést állapított meg. Visszahelyezte állásába Tremmel Flóriánt, aki az elbocsátás óta eltelt két évre visszamenőleg kapja meg átlagbérét. Ennek összegében a felek peren kívül is megegyezhetnek, vagy a szekszárdi bíróságon újabb eljárást indíthatnak.

Edupress/Magyar Nemzet
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek