kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 4 éve

LMP: méltó finanszírozást az idősgondozásban!

Ungár Péter kiemelte, hogy 10-15 ezer ember hiányzik az idősellátásból az alacsony bérezés miatt.

Módosító indítványokat nyújt be az LMP annak érdekében, hogy az idősgondozás területe megkapja a szükséges figyelmet a jövő évi költségvetésben - közölte csütörtöki budapesti sajtótájékoztatóján Ungár Péter, a párt országgyűlési képviselője. Egységesítsék a szociális és az egészségügyi dolgozók végzettség szerinti bértábláját, a szociális ágazatban is fizessék ki a koronavírus-járvány elején beígért egyszeri, 500 ezer forintos kiegészítést, az állami idősotthonok normatíváját emeljék az egyházi intézményekével egy szintre, az otthonápolási díj pedig érje el a minimálbért! - sorolt fel néhányat kezdeményezéseik közül a politikus.

Ungár Péter hangsúlyozta: noha a kormány a családok feladatának tekinti az idős, önmagáról gondoskodni képtelen hozzátartozók ellátását, számos esetben nem lehet, nem szerencsés és szakmailag sem ajánlott az otthoni ellátás. Hozzátette: az elmúlt nyolc évben egyetlen hellyel sem bővült az idősotthonok intézményrendszerének kapacitása, két-három évet kell várni a bekerülésre, 10-15 ezer ember hiányzik az idősellátásból az alacsony bérezés miatt, és a helyzeten a 2021-es költségvetés sem változtatna érdemben.

MTI
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek