Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 4 éve

LMP: a munkából élők 80 százaléka jobban járna a progresszív, többkulcsos adórendszerrel

A párt a legfelső adókulcsot 25 százalékban határozná meg - mondta el a frakcióvezető-helyettes.

Progresszív, többkulcsos személyi jövedelemadózást javasol az LMP, amellyel a munkából élők 80 százaléka jobban járna - mondta pénteki online sajtótájékoztatóján Csárdi Antal frakcióvezető-helyettes. Kifejtette: három kulcsot alkalmaznának az egyre növekvő jövedelemszakadék mérséklése érdekében. A minimálbért keresők nem fizetnének adót, 500 ezer forintig pedig 12 százalékot szednének be a minimálbér szintje feletti jövedelmekre. Hangsúlyozta: a félmillió forint alatt keresők így akár 40-50 ezer forinttal több pénzből gazdálkodhatnának egy hónapban. Az LMP a legfelső adókulcsot 25 százalékban határozná meg, de - mondta el Csárdi Antal - bruttó 1 millió forintos bérig így is mindenki több tízezer forinttal többet keresne nettóban. Nagyobb közteher csupán a 1,5-2 millió forintos fizetéssel rendelkezőkre hárulna - közölte. Csárdi Antal kijelentette: a társadalmi fenntarthatóság és az igazságosság elve azt követeli az ország vezetésétől, ne nézze tétlenül, hogy a szegények egyre szegényebbek, a gazdagok pedig még gazdagabbak legyenek.

 

MTI

  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Duplázódik a családi kedvezmény: ennyi pénz üti a családok markát januártól

Az idei év elejéhez képest jövőre megduplázódik a családi kedvezményként igénybe vehető összeg: január 1-jétől egy gyerek után már havonta... Teljes cikk

NAV: a jövő év számos adózási könnyítést hoz a kkv-knak

Számos adózási könnyítést hoz 2026 a kkv-knak: emelkedik az alanyi adómentesség értékhatára az áfában, nő a költséghányad az... Teljes cikk

Karácsony előtt érkezik a családi pótlék

Pénz érkezik a gyerekes családok számláira még karácsony előtt: a január elején esedékes családi pótlékot idén is korábban, december 22-én... Teljes cikk