Magyar emberkereskedőket ítéltek el Angliában
Munka ígéretével csaltak Angliába magyarokat, majd kényszerítettek rabszolgamunkára magyar emberkereskedők. Az egyik elkövető férfit a bíróság öt, a másikat három év börtönbüntetésre ítélte, írja a hvg.hu.
A férfiak egy emberkereskedő-hálózat tagjai voltak, akik Kirkleesbe csaltak embereket, munkát ígérve nekik, majd ott rabszolgasors várt rájuk. Veréssel, megfélemlítéssel érték el, hogy az emberek engedelmeskedjenek nekik.
Az angol bíróság a 43 éves magyar Orsós Jánost 5 év börtönre ítélte, mivel ő találta ki a kizsákmányolásnak ezt a módszerét, amely során az Angliába érkező magyaroknak heti száz óra munkáért heti tíz angol fontot (4 ezer forint) fizetett.
Bűntársa és jobbkeze a 25 éves Illés Ferenc volt, ő vitte és hozta a munkásokat Orsós távollétében a bíróság szerint. Ő három évet kapott.
Volt, hogy mindössze két szobába ötven embert is bezsúfoltak, akik ételmaradékokon éltek.
hvg.hu
Az angol bíróság a 43 éves magyar Orsós Jánost 5 év börtönre ítélte, mivel ő találta ki a kizsákmányolásnak ezt a módszerét, amely során az Angliába érkező magyaroknak heti száz óra munkáért heti tíz angol fontot (4 ezer forint) fizetett.
Bűntársa és jobbkeze a 25 éves Illés Ferenc volt, ő vitte és hozta a munkásokat Orsós távollétében a bíróság szerint. Ő három évet kapott.
Volt, hogy mindössze két szobába ötven embert is bezsúfoltak, akik ételmaradékokon éltek.
hvg.hu
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek 
Jegyek - 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira! Részletek Jegyek
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire. Részletek Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. Részletek Jegyek
További cikkek
Boldogtalan britek: stresszesek és túlterheltek a szigetország dolgozói
Egy friss kutatásban a brit dolgozók majdnem negyede arról számolt be, hogy magányosnak érzi magát a munkahelyén. Teljes cikk
Mennyit lehet keresni Ausztriában? Itt a friss bérlista
Ausztriában az átlagos éves bruttó kereset 2025-ben már több mint 51 ezer euró volt (19,6 millió forint), ami jelentős különbséget jelent a magyar... Teljes cikk
Szabadság minden áron? - Rengeteg dolgozó keresett rá erre a kifejezésre az ünnep után
A szakértő szerint a vezetőnek mentális egészségügyi napokat, pénzügyi támogatást és jóléti forrásokat kellene felajánlaniuk a dolgozóknak,... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Oroszország titkos fegyvere: munkaerő az egyik legzártabb diktatúrából 2 hónapja
- Meddig szólhat bele az EU a tagállamok béreibe? - fontos ítélet született 3 hónapja
- Megtorpant a munkaerő-migráció: ötödével kevesebb bevándorló érkezett a gazdag országokba 3 hónapja
- Elítélték a bejárónőt, aki saját munkáltatóját lopta meg 3 hónapja
- Brutális szigorítás Nagy-Britanniában: nyelvvizsga nélkül nincs munkavállalás 4 hónapja
- Ez a változás érintheti a munkajogi perek nagy részét! 12 hónapja
- Szegényebb magyarországi régiókból vittek nőket külföldre - emberkereskedőket állítottak elő 1 éve
- Rávették, hogy nyisson bankszámlát, és nyugdíját arra utaltassa, majd a bankkártyát elvették tőle 1 éve
- Nincs elég írnok a bíróságokon, óriási a baj 1 éve
- Emberkereskedelem miatt vettek őrizetbe egy családot 1 éve
- Így nő a bíróságokon dolgozók illetménye 1 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Munkaerőpiac 2026. Új képességűek kerestetnek! TIPP
- Egy apró hiba, milliós bírság - ezekre figyelj külföldi munkavállaló alkalmazásakor TIPP
- Aki érti a fiatalokat, azé a jövő – minden, amit tudni érdemes a Pannon-Work kutatási összefoglalójában TIPP
- Csapatépítési trendek 2026. Játsszunk együtt! TIPP
Állások
- Területi értékesítési képviselő
- mérlegképes könyvelő
- Óvodapedagógus
- Eladó Lángossütöbe
- Áruszállító,árukiadó,áru összekészítő, gépkezelő
- Általános ügyinéző
- Könyvelő / társasház kezelő
- Elektródás hegesztő (2026. 01. 22)
- ADATRÖGZÍTŐ KÖNYVELŐ (2026. 01. 23)
- HR Services Gyakornok - Budapest (REF5017R) (2026. 01. 23)
- Hegesztő munka szállással Mór (2026. 01. 24)
- Mobiltelefon tesztelő (2026. 01. 24)
- Targoncás anyagmozgató (2026. 01. 24)
Partnereink hírei
- Mikor lehet kezdeni a palántázást?
- Narancs: ezért fogyassz naponta egyet az egészségedért!
- Magvetés az ablakpárkányon: Így nevelj erős palántákat!
HR Blog oldalak
-
SzupervízióHub
Mi történik valójában egy Szupervízión?
5 mítosz, amit érdemes elfelejtened....
-
Munkajog
Mikor segít a Bérgarancia Alap az elmaradt munkabér kifizetésében?
Ha a munkáltató fizetésképtelenné válik, akkor a munkavállalókat is komoly hátrány érheti, hiszen akár jelentős munkabér...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Mikor lett az elérhetőség teljesítmény?
A digitális munkakörnyezetben észrevétlenül átalakult az, amit teljesítményként értelmezünk. A „dolgozom” sok esetben...
Filmek a valóságról: sztrájktól a szellemírásig