Magyar-román üzleti központ nyílik Békéscsabán

A Nagyvárad és Békés megye közötti együttműködés élénkítése a célja annak a határon átívelő projektnek, melynek keretében Békéscsabán magyar-román üzleti központ nyílik.

A projekt nyitó konferenciáján Hódsági Tamás, a Békés Megyei Kereskedelmi és Iparkamara elnöke elmondta: a kamara és partnere, a nagyváradi Don Orione oktatási és szakképző iskola 2014-ig összesen 696 ezer euró vissza nem térítendő uniós támogatást kapott.

A kamara szervezete 256 ezer euró támogatást hívhat le a magyar-román üzleti központ létrehozására, az összeg hatvan százalékából egy ötszáz négyzetméteres belvárosi ingatlant vásárolnak, a támogatás fennmaradó hányadát eszközök beszerzésére költik.

Az elnök a projekt jelentőségéről szólva kiemelte: a központ a térség vállalkozásai mellett valamennyi hazai cég részére nyújt szolgáltatásokat, közreműködik romániai cégalapításban, vegyesvállalatok létrehozásában, EU fejlesztési pályázatok elkészítésében, új piacok és partnerek felkutatásában. A békéscsabai üzleti központ a romániai cégek részére is hasonló szolgáltatásokat nyújt, magyarországi kapcsolataikban. Az elnök hozzátette: a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara magyar-román tagozata is helyet kap az új központban.

A Don Orione B.C.S. nagyváradi szakképző iskola igazgatója, Peter Miheller kiemelte: az egyházi alapítványi iskola részéről ez a program nyitás a vállalkozói szféra felé. A felhasználható 440 ezer euró támogatásból az iskolában új gyakorlati oktatóműhelyek létesülnek és kialakítanak egy inkubátorházat, ahol a végzős diákok védett környezetben indíthatnak vállalkozásokat.
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
300 új munkahelyet teremt ez a beruházás Magyarországon

Háromszáz új, kifejezetten magas képzettséget igénylő munkahelyet teremt Szegeden a német Rheinmetall beruházása, amely ahhoz is hozzájárul, hogy... Teljes cikk

400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség

Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk

NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa

Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk