kapubanner for mobile

Magyar szoftverfejlesztők piacra jutását támogatja az NGM és a Nokia Siemens

A nemzetközi piacra is kiléphet két magyar, mobiltelefon szoftvereket fejlesztő vállalkozás a Nokia Siemens Networks együttműködésével, a cég és a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) által a munkahelyteremtés elősegítése érdekében létrehozott munkacsoportnak köszönhetően - közölte hétfőn a Nokia. A Nemzetgazdasági Minisztériummal folytatott szakmai műhelymunka eredményeként a Nokia Siemens Networks globális piacra jutási lehetőséget biztosít két hazai kis- és középvállalkozás (KKV), a Starschema Kft. és a Processorg Software 82 Kft. számára.

A Starschema Kft. és Processorg Software 82 Kft. a felhasználói tapasztalatokon alapuló új mobiltelefonos szolgáltatások és alkalmazások kifejlesztésében dolgozik együtt az elkövetkező három évben Nokia Siemensszel, amely új partnereit a globális projektjeibe is be kívánja vonni.

Az együttműködés jelentőségét az adja, hogy a magyar vállalatok a multinacionális nagyvállalaton keresztül nem csupán konkrét munkalehetőséghez jutnak, hanem a nemzetközi piacra is kiléphetnek - írják a lapunknak eljuttatott sajtóanyagban.

A közlemény idézi Ésik Róbertet, a Nokia Siemens Networks Kft. ügyvezető igazgatóját, aki hangsúlyozta, hogy a megállapodás három évre szól, folyamatos szakmai kihívást és munkalehetőséget teremtve több tucat fejlesztőmérnök számára. Kiemelte továbbá, hogy 2020-ra az okostelefonok növekvő népszerűsége miatt a felhasználók naponta átlagosan egy gigabyte adatforgalmat bonyolítanak majd le. A mostani átlagosan 15 megabyte adatforgalomhoz képest ez olyan növekedés, amely átértelmezi a felhasználói igényeket, s ehhez az egész iparágnak alkalmazkodnia kell.

A tájékoztatás szerint a most induló projektek elsődleges célja a végfelhasználói tapasztalatok elemzése, értékelése. A felhasználók mobileszközökkel kapcsolatos fogyasztási szokásait szakértők segítségével értelmezik, a felmerült igények kielégítése érdekében fejlesztik a meglévő alkalmazásokat, illetve új, egyedi szoftveres funkciókat hoznak létre - áll a közleményben.

A projekteken dolgozó mérnökök első lépésben úgynevezett "train-the-trainer" megoldással csatlakoznak a magyarországi fejlesztő csapat munkájához, majd ezt követően vehetnek részt önállóan a komplex, globális szintű projektek megvalósításában.
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Kínai gigaberuházás Tatabányán: 43 milliárd forint, 800 új munkahely

A Zoomlion kínai nehézgépgyártó 43 milliárd forint értékben építi meg első európai intelligens üzemét Tatabányán, aminek a nyomán nagyjából... Teljes cikk

Magyar Revolut: 12 kérdés, amire még nincs válasz

A Revolut magyarországi fióktelepének indulása új korszakot nyithat a hazai pénzügyekben, különösen a több mint 2 millió felhasználó számára.... Teljes cikk

Kiderült: ennyit visznek haza az Audi dolgozói Győrben

Az Audi Hungariánál megszületett az új, két évre szóló bérmegállapodás, amely egyszeri, akár egymillió forintos kifizetést is tartalmaz. Bár... Teljes cikk